Ash - Résidence Jeanne de Chantal 38 H/F
EHPAD Jeanne de Chantal
- Crémieu - 38
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
CDD de vacations pour remplacement à pourvoir à partir du 01/07/2026 ,possibilité de pérennisation du contrat
Rémunération : échelon 1 de la grille FPH (ajustée selon qualification)
Horaire d'après-midi principalement 13h30 - 20h30
Quelques vacations possibles en matin (8h30 - 15h30)
Travail 1 week-end sur 2 et quelques jours fériés
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Appliquer les principes du bio-nettoyage,Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge,Assurer le suivi des stocks et signaler les besoins,Evacuer et trier des déchets, des produits,Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien,Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Réaliser le nettoyage des surfaces et sols en milieu hospitalier,Relayer de l'information,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Tracer les actions d'hygiène réalisées
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Appliquer les principes du bio-nettoyage,Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge,Assurer le suivi des stocks et signaler les besoins,Evacuer et trier des déchets, des produits,Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien,Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Réaliser le nettoyage des surfaces et sols en milieu hospitalier,Relayer de l'information,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Tracer les actions d'hygiène réalisées
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 23/06/2026 - Réf : 209ZTKW
