Alternance Chef de Projets RSE H/F Altitude Infra
- Val-de-Reuil - 27
- Alternance
- Bac +5
- Industrie high-tech • Telecom
Les missions du poste
Rattaché(e) à la Direction RSE, vous intervenez sur des sujets stratégiques couvrant les piliers environnementaux, sociaux, sociétaux et de gouvernance.
Vos missions :
Bilan des émissions de gaz à effet de serre (GES)
-Participation à la collecte, fiabilisation et consolidation des données
-Contribution à l'élaboration du bilan carbone et à la stratégie de réduction
-Présentation des résultats à l'ensemble des contributeurs
-Communication auprès des collaborateurs et rapport.
Rapport RSE
-Collecte et analyse des données extra-financières
-Collecte des informations
-Participation à la rédaction et à la relecture du rapport RSE
-Sensibilisation & engagement
-Organisation et animation d'actions RSE tout au long de l'année
-Contribution à la mobilisation du CODIR et des collaborateurs autour des enjeux RSE
Projets RSE transverses
-Participation à la mise en oeuvre d'actions concrètes en lien avec les priorités environnementales et sociales
-Suivi et pilotage de projets internes
-Etat d'avancement parties prenantes (directeurs, managers...)
Normes & structuration
-Contribution à l'analyse et à la mise en conformité avec les normes ISO
-Participation à l'amélioration continue des processus RSE
Le profil recherché
Vous intégrez un Bachelor / Master / Mastère en RSE, Développement Durable ou équivalent
Vous avez idéalement une première expérience (stage, alternance ou projet d'étude) en gestion de projet RSE
Vous êtes orientée résultats et souhaitez avoir un impact concret
Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation dans un environnement en mouvement
Vous savez fédérer, communiquer et susciter l'engagement collectif
Vous maîtrisez les bases de la RSE (bilan carbone, enjeux environnementaux, indicateurs extra-financiers...)
Vous êtes proactive, rigoureuse et force de proposition
Poste à pouvoir pour une durée de 24 mois
Les avantages
- Possibilité d'une journée de TT par semaine après 3 mois d'ancienneté
- Titres restaurant
- 16 jours de RTT par an
- Compte Epargne Temps (CET)
- Participation aux bénéfices de la société
- Politique favorisant la mobilité interne et/ou intra groupe
- Mutuelle du collaborateur prise en charge à 100 %
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré qualification téléphonique du candidat par le service RH
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Entretien en présentiel ou en visioconférence avec le N+1
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Exceptionnellement un 3ème entretien est possible avec le N+2
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Altitude Infra en images
La carte
2247 Voie de l'Orée
27100 Val-de-Reuil
Publiée le 23/06/2026 - Réf : req374_1782201687
