Stage Ingénieur QSE - Système de Management H/F Hager

Nous recherchons notre futur.e stagiaire Ingénieur QSE / Système de management basé.e à Obernai pour une durée de 6 mois à partir du mois de septembre 2026.

Ta mission :

Rattaché.e au chef de projet Management System Groupe, tu contribueras au déploiement et au support des outils DMS (Document Management System) et de TIP (gestion des audits).

L'équipe comptera sur toi pour :

• Assurer le support opérationnel (niveau 1) et le support technico-administratif des outils.
• Accompagner et former les utilisateurs, en créant des supports adaptés.
• Contribuer à l'amélioration continue des outils DMS et TIP (Tool for improvement and audit management).
• Participer à l'implémentation de la nouvelle solution BPM (Business Process Modeling)/ / EA (Enterprise Architecture) en prenant part aux phases de modélisation, de tests et de déploiement.
• Assurer le lien entre la DMS et la solution BPM / EA pour garantir la cohérence des processus.

L'équipe est composée de 14 personnes basées en France, Allemagne et Pologne sur 5 sites majeurs du groupe HAGER.

Ton profil :

Actuellement étudiant.e de niveau Bac +5 en filière Management de la qualité, QHSE ou dans un domaine similaire ; tu es à la recherche d'un stage de 6 mois.

• Tu maitrises l'anglais dans un environnement professionnel.
• Tu maitrises le Pack Office, les outils de gestion documentaire (DMS) ainsi que les systèmes qualité.
• Tu sais faire preuve d'initiative et d'autonomie et tu aimes travailler en équipe.
• Ta rigueur méthodologique, tes qualités organisationnelles et ton aisance relationnelle seront tes meilleurs atouts pour réussir dans ta mission.

Quels sont tes avantages en tant que stagiaire chez Hager Group ?

• Une gratification de stage en fonction de ton niveau d'études : 1400€ brut/mois (Bac +5).
• Un jour de congé stagiaire par mois (payé) et jusqu'à un jour de télétravail par semaine.
• Rejoindre la TAI Community (Trainees - Apprentices - Interns), une communauté interne dédiée aux stagiaires et apprentis qui te permettra d'enrichir tes compétences et de développer ton réseau.
• Un programme d'intégration personnalisé conçu pour faciliter tes premiers pas dans l'entreprise.
• Un restaurant d'entreprise sur site, remboursement à hauteur de 50% des titres de transport.

Q&A Candidature chez Hager Group

• Quelles sont les étapes du processus de recrutement ?

Si ta candidature est retenue :

1. Echange téléphonique avec le recruteur pour faire le point sur tes attentes et déterminer si l'offre correspond à ton profil.
2. Echange en visio ou en présentiel sur l'un de nos sites avec le tuteur et le recruteur.

Tu auras un retour du recruteur sous 15 jours.

Si ta candidature n'est pas retenue : le recruteur te présentera d'autres offres pouvant correspondre à ton profil.

• Comment préparer ta candidature ?

Personnalise ton CV pour répondre spécifiquement à l'offre, surligne les mots-clés et mentionne tes disponibilités de stage (période et durée).

On n'attend pas de longue lettre de motivation, quelques lignes expliquant ta motivation pour l'offre suffisent !

• Nos conseils pour préparer tes échanges :

Familiarise-toi avec l'entreprise, ses produits et solutions, et le cas échéant, les actualités liées aux projets du service dans lequel tu as postulé.

Sois authentique !