Directeur·trice Adjoint Périscolaire Accueil de Loisirs H/F
Cc Terre d Emeraude Communaute
- Arinthod - 39
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Sous l'autorité de la Directrice de l'accueil de loisirs et en collaboration avec le Directeur adjoint en charge de l'extrascolaire, le(la) Directeur/trice adjoint(e) périscolaire assurera principalement les missions suivantes :
- Être le garant de l'élaboration, de la mise en oeuvre et de l'évaluation du projet pédagogique de la structure en lien avec le Projet Educatif De Territoire,
- Mobiliser l'ensemble des acteurs et des partenaires du territoire
- Assurer la gestion administrative de la structure (inscriptions, facturation, suivi du budget, commandes)
- Piloter et encadrer une équipe d'animateurs (planning de travail, réunions, formations, remplacements) durant la période périscolaire ; favoriser la cohésion d'équipe et entretenir une dynamique au sein de la structure
- Participer à la mise en oeuvre les projets d'animation sur les périodes extrascolaires
- Participer à l'encadrement des enfants durant l'accueil périscolaire (matin, midi, mercredi, soir) et extrascolaire (vacances)
- Favoriser la communication interne et externe ; être le référent privilégié auprès des parents, des partenaires institutionnels
- Être polyvalent en cas d'absence d'animateurs
Temps de travail hebdomadaire : 32H00 annualisé
Durée du contrat : 1an renouvelable
Lieu de travail : ALSH ARINTHOD 39240
Rémunération et Avantages : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire + participation mutuelle et prévoyance+ CNAS
FORMATION
BAFD / BPJEPS ou diplômes équivalents titulaire ou en cours
SAVOIR-FAIRE
Bonne expérience de l'animation auprès d'enfants âgés de 3 à 12 ans
Capacité d'adaptation
Rigueur dans l'organisation
Sens du travail en équipe, capacité à fédérer et à déléguer
Autonomie et capacité à prendre des initiatives
Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels spécifiques
Bonne connaissance de la règlementation d'un Accueil Collectif de Mineurs
Être force de proposition
Bonne connaissance du public accueilli et des spécificités de chaque tranche d'âges
SAVOIR-ÊTRE
Sens du contact, amabilité, qualité d'écoute et de dialogue
Discrétion et confidentialité.
Ponctualité
Être respectueux, bienveillant
Poste à pourvoir : 31 Août 2026
Les candidatures (CV détaillé, lettre de motivation) sont à adresser par messagerie électronique à ****@****.**
Ou par courrier à Monsieur le Président - Terre d'Emeraude Communauté 4 Chemin du Quart - 39270 ORGELET
Pour toute question relative à ce recrutement, vous pouvez prendre contact avec Cécile BARRAUD -Directrice du pôle Animation Enfance Jeunesse par mail : ****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Concevoir un projet éducatif,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Bienvenue chez Cc Terre d Emeraude Communaute
?Une union rflchie, et un dsir de travailler ensemble dans une nouvelle Communaut de communes de 25 482 habitants pour 92 communes?
Publiée le 23/06/2026 - Réf : 210CJZJ