Contrôleur de Gestion H/F E.Leclerc
- Saint-Herblain - 44
- CDI
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 3 à 5 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
En lien direct avec la Direction, le Contrôleur de Gestion apporte aux équipes managériales et commerciales toutes les informations utiles au pilotage de leurs activités et identifie les leviers d'amélioration de la performance. Il assure également un contrôle rigoureux et sécurisé de l'ensemble des éléments du compte d'exploitation.
Pilotage et reporting stratégique
- Veille à la bonne application de la politique prix
- Élaboration et automatisation des tableaux de bord pour la Direction et les chefs de rayon
- Analyse des écarts entre les résultats N et N-1, avec préconisations correctives
- Garantie de la fiabilité des flux de données entre l'ERP et les outils de reporting
Analyse de la performance commerciale et opérationnelle
- Audit approfondi des marges par secteur et analyse de la démarque (casse, vols, erreurs de stock)
- Suivi de la productivité et contribution à l'optimisation des plannings en fonction de l'activité
- Évaluation de la rentabilité des opérations promotionnelles et des mises en avant en magasin
Contrôle budgétaire et études ad hoc
- Réalisation d'études de rentabilité sur les investissements potentiels ou les nouveaux services
- Support à la comptabilité pour la clôture annuelle et le calcul des provisions
Systèmes d'Information et inventaires
- Référent fonctionnel sur l'ERP pour l'optimisation des processus de commande et de réception
- Organisation, supervision et analyse des inventaires tournants et annuels
- Développement d'outils d'aide à la décision
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation Bac +4/5 en finance, comptabilité, gestion ou école de commerce, vous justifiez d'un parcours réussi en contrôle de gestion. Une première expérience commerciale dotée d'une forte approche comptable/chiffrée sera également fortement appréciée pour ce poste.
Les données que vous venez de communiquer dans le cadre de votre candidature font l'objet d'un traitement dans le but de traiter et gérer votre candidature. Il est effectué par SAINT HERBLAIN DISTRIBUTION, en sa qualité de responsable de traitement. Ce traitement de données est nécessaire à l'étude de votre candidature. Ce traitement de données est basé sur votre consentement et nous vous informons que celui-ci peut être retiré à tout moment.
Vos données seront conservées pendant une durée maximale de 2 ans et ne seront accessibles qu'au service Ressources Humaines de notre établissement et au(x) responsable(s) hiérarchique(s) du poste à pouvoir. En cas d'embauche, les données pourront être conservées par l'employeur pendant toute la durée du contrat de travail.
Nous nous engageons à ne pas transférer vos données personnelles en dehors de l'Union européenne dans le cadre de ses opérations de traitement, ni à partager vos informations avec des tiers.
Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression, de limitation et d'opposition au traitement de vos données. Vous bénéficiez également du droit à la portabilité de vos données et de la possibilité de donner des directives concernant vos données, en cas de décès. Vous pouvez exercer ces droits en adressant un email à l'adresse : .
Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits Informatique et Libertés ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation en ligne à la CNIL ou par courrier postal.
Les avantages
- Emploi près de chez vous
- Une enseigne leader sur le marché
- Des équipes dynamiques et solidaires
- Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
- Des perspectives d'évolution professionnel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature avec ou sans CV
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Etude de la candidature et prise de contact
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Entretien de 20-30 min avec le RH
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Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente
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Bienvenue dans l'aventure Leclerc !
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E.Leclerc en images
Publiée le 23/09/2026 - Réf : 26-12153
