Assistant Administratif H/F
Alternative Hopital
- Marseille 14e - 13
- CDD
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Assistant Commercial & Administratif - Secteur Santé à Domicile (H/F)
Vos missions
Au coeur de notre activité, vous serez l'interface entre notre équipe, les professionnels de santé et les patients :
- Présentation de l'entreprise et de nos prestations auprès des professionnels de santé
- Coordination de la prise en charge des patients à domicile
- Contact téléphonique avec les infirmiers diplômés d'État (IDE) et formation à nos dispositifs médicaux
- Rédaction des comptes rendus de prise en charge et transmission des informations aux interlocuteurs concernés
- Gestion administrative : suivi des dossiers patients, rédaction de courriers, gestion des mails et de l'agenda
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Votre profil
- Formation Bac +2 minimum, idéalement dans le domaine administratif ou de la santé
- Débutant(e) accepté(e) - nous vous formons à nos dispositifs médicaux
- Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie
- À l'aise avec les outils bureautiques
- Permis B
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Ce que nous offrons
- Salaire : **1600 € net/mois**
- Véhicule de service pour les déplacements professionnels
- Téléphone professionnel
- Mutuelle (participation employeur)
- Tickets restaurant (participation employeur)
- Primes qualitatives / sur objectifs
Conditions
- Travail en journée
- Poste basé à Marseille 13014 - présentiel obligatoire
Vous êtes rigoureux(se), vous avez le sens du contact et vous souhaitez donner du sens à votre travail en évoluant dans le secteur de la santé ? Rejoignez notre équipe !
Le profil recherché
Compétences: Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Location et location-bail d'autres biens personnels et domestiques
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 22/06/2026 - Réf : 209MZSD
