Contrôleur Qualité H/F Segula Technologies
- Colomiers - 31
- CDI
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
- Contrôle qualité
Les missions du poste
Dans le cadre du renforcement de nos activités aéronautiques, nous recherchons un(e) Contrôleur Qualité Aérostructure passionné(e) par l'excellence industrielle et la précision technique
Votre mission sera la suivante :
Au sein du Service Contrôle, et plus particulièrement du secteur TRA350, vous intervenez sur le contrôle qualité des pièces aérostructure et assurez la gestion des non-conformités dans SAP conformément aux exigences du Système de Management de la Qualité.
Vos responsabilités
Contrôle qualité des pièces
- Réaliser le contrôle des pièces aérostructure en production, en réception ou en stock.
- Identifier et caractériser les défauts selon les plans, définitions techniques et alertes qualité.
- Utiliser les moyens de contrôle adaptés afin de garantir la conformité des produits.
- Exploiter la documentation technique disponible dans Teamcenter.
- Rédiger en anglais les rapports de non-conformité (QN) dans SAP.
- Décrire précisément les défauts constatés, leur localisation et leur impact.
- Identifier les matériaux concernés et les références documentaires applicables.
- Assurer le suivi des dossiers et répondre aux éventuels « Turnbacks ».
- Coordonner les investigations complémentaires avec les différents services concernés.
- Assurer le transfert des dossiers vers les acteurs suivants du processus qualité.
Le profil recherché
- Formation technique en qualité, mécanique, aéronautique ou équivalent.
- Expérience en contrôle qualité industriel, idéalement dans l'aéronautique.
- Bonne lecture de plans et compréhension des définitions techniques.
- Maîtrise des outils informatiques industriels (SAP, Teamcenter ou équivalent appréciés).
- Anglais professionnel écrit permettant la rédaction de rapports qualité.
- Rigueur, esprit d'analyse et sens du détail.
- Excellentes capacités de communication et de coordination
Les avantages
- Télétravail
- CET
- Prime de vacances
- RTT (10 jours par an)
- Carte tickets restaurants (Swile)
- Mutuelle
- Programme de cooptation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec le recruteur
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Validation du profil par le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
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Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
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Accueil & commencement de la mission
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Segula Technologies en images
Publiée le 22/06/2026 - Réf : XXERKVDHRXVWLQ568
