Assistant Social ou Conseiller en Économie Sociale et Familiale en Circonscription Municipale... H/F

Communes

Avec près de 150 000 habitants, Saint-Denis Pierrefitte est aujourd'hui la deuxième ville d'Île-de-France après Paris. Territoire d'histoire et d'avenir, la ville connaît une profonde transformation urbaine, sociale et écologique, portée par une ambition forte de modernisation du service public et de proximité avec les habitants.

Accessible par un réseau dense de transports (métro, tramway, RER, bus), Saint-Denis Pierrefitte s'appuie sur une richesse culturelle unique, plus de 130 nationalités, un tissu associatif dynamique et des valeurs fortes de solidarité et d'innovation publique.

Près de 4 000 agents oeuvrent chaque jour au service des habitantes et des habitants dans un environnement stimulant, engagé et en constante évolution.

Le Service Social Municipal s'inscrit au sein de la Direction des Solidarités, du Développement Social et du CCAS.

Il est organisé autour d'un site central et de plusieurs antennes déconcentrées pour être au plus proche des habitants et des partenaires.

Le Service Social intervient dans le cadre d'une offre généraliste et multidimensionnelle.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'Assistant-e de Service Social ou le.la Conseillère en Economie Sociale et Familiale assure l'accueil et l'accompagnement des usagers en s'appuyant sur les collaborations internes et les partenaires spécialisés avec lesquels il - elle interagit.

Le travail social repose sur le principe de la contractualisation avec l'usager afin de le rendre acteur dans la résolution de ses difficultés.

Vos principales missions s'inscriront en trois volets :

1-Accueil et accompagnement :

- Accueillir les usagers dans le cadre d'un accueil inconditionnel

- Informer et orienter les usagers

- Évaluer la situation sociale des usagers à partir de la demande sociale exprimée et des besoins identifiés

-Assurer des mesures d'accompagnement social dans les domaines liés aux enjeux : Accès aux droits, Prévention des impayés locatifs et des expulsions locatives, Accès au logement et hébergement Aide éducative budgétaire, Insertion socio-professionnelle, Santé, Personnes vulnérables et en perte d'autonomie, Questions éducatives et soutien à la parentalité et Protection de l'Enfance.

2-Travail d'équipe et en partenariat

- Travailler en équipe

- Initier et/ou coordonner des rencontres partenariales

- Participer à des réunions pluridisciplinaires en fonction des thématiques

- Initier et /ou participer à des actions collectives

- Positionnement sur des thématiques ressources

3-Suivi des dossiers

- Être en veille sur l'ensemble des circuits et procédures nécessaires au traitement et à l'avancée des dossiers.

- Veiller à la complétude des indicateurs socio-professionnels et indicateurs liés à l'activité sur le logiciel Métier NOVA.