Coiffeur Hautement Qualifie H/F
Tchip Coiffure
- Rochefort - 17
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les compétences pour ce job
- Coiffure
Détail du poste
Nous recherchons un coiffeur confirmé f/h pour intégrer une équipe de 3 coiffeurs et 1 junior, dans notre salon en plein centre ville de Rochefort.
Profil attendu :
Titulaire du BP (débutant accepté) ou du CAP avec au moins 2 ans d'expérience.
Une expérience en franchise serait un plus. Vous avez l'envie et la volonté de travailler en équipe, et d'évoluer dans un environnement ou l'échange, l'entraide et la bienveillance sont nécessaires pour mettre le client au centre de nos préoccupations.
Nous vous accompagnons tout au long de votre carrière pour vous former ou évoluer au sein du groupe.
Jours de repos fixe (mercredi possible).
Rémunération : salaire fixe + primes sur chiffre d'affaires et vente de produits
Le profil recherché
Compétences: Coiffure enfant,Coiffure femme,Coiffure homme,Accueillir le client et l'installer,Analyser les besoins des clients,Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...),Présenter au client sa coiffure sous différents angles pour recueillir son avis,Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...),Réaliser des prestations de coiffure,Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing,Réaliser une coupe ou une coiffure,Répondre aux attentes d'un client
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Coiffure
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 20/06/2026 - Réf : 210BGHB
