Retrofit Procurement Manager Systems & Equipment M - F H/F Airbus Defense and Space

Description de l'emploi:

Airbus Commercial Aircraft recherche un Retrofit Procurement Manager (F/H) pour rejoindre notre équipe Customer Services Procurement for Equipment and Systems, basée à Toulouse, en France.

Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire de 12 acheteurs dotés d'une expertise commerciale et/ou technique et issus d'horizons divers, chacun apportant ses propres forces et compétences tout en partageant un objectif commun et des valeurs d'équipe fortes.

Notre rôle est de mener les négociations commerciales et contractuelles afin de sécuriser les campagnes de retrofit (modernisation) de la flotte en service pour l'ensemble des programmes (de l'A300 à l'A350 et l'A220) et de négocier les RSA (Retrofit Support Agreements) avec les fournisseurs lors des appels d'offres.

Votre environnement de travail :

Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers : Salaire attractif, accords d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d'actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.
• Équilibre vie privée / professionnelle : Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d'autres services.
• Bien-être / santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
• Développement individuel : des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges :

• Garantir que les résultats des négociations de Retrofit soient alignés avec les décisions du Support Programme (SBx).
• Établir et mettre à jour un plan d'action de négociation pour chaque Retrofit (incluant la stratégie de négociation, le budget, le Target Must Cost, les délais, etc.).
• Mener la négociation commerciale sur le périmètre Retrofit et/ou coordonner la négociation Achats avec le fournisseur pour chaque Retrofit, rédiger le contrat et en assurer la signature.
• Définir avec l'organisation de support inter-programmes (x-programme) la stratégie après-vente pour les projets complexes liés aux sous-commodités Avionique.
• Contribuer aux initiatives d'Airbus en matière de réduction des coûts et d'amélioration continue.
• Contribuer aux objectifs de satisfaction client et de sécurité (Safety Beyond Standards).
• Produire les rapports et les comptes-rendus nécessaires à la prise de décision du Management.
• Passer les commandes auprès des fournisseurs et administrer les contrats commerciaux associés.
• Suivre l'ajustement des contrats et gérer les plans de redressement (recovery programs) avec les fournisseurs pendant l'exécution du retrofit.
• Négocier les RSA (Retrofit Support Agreements) avec les soumissionnaires lors des appels d'offres (CFT - Call for Tenders).

Votre carte d'embarquement :

• Diplôme de niveau Bac +5 en école d'ingénieurs ou de commerce.
• Expérience en ingénierie, support programme, opérations achats ou support client, avec une gestion de projet efficace.
• Sensibilisation / connaissance des contrats avec les compagnies aériennes est un plus.
• Fortes capacités d'influence et de communication / compétences en gestion des parties prenantes (stakeholder management).
• Grand niveau d'autonomie et de rigueur.
• Orienté(e) client et résultats.
• Connaissance des exigences de conformité (compliance).
• Bonne compréhension technique / curiosité pour les systèmes aéronautiques est un plus.
• Capacité à résoudre les problèmes (problem solving).
• Esprit d'équipe / goût pour le travail collaboratif.
• Anglais : niveau négociation requis.

Vous ne matchez pas à 100% ? Pas d'inquiétude ! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant !

#LI-JC2

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Type de contrat:

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Niveau d'expérience:

Famille d'emplois:

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.