Orthophoniste H/F VYV 3
- Angers - 49
- CDI
- Bac +5
- Service public hospitalier
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les compétences pour ce job
- LSF
- Mathématiques
Les missions du poste
L'orthophoniste accompagnera des enfants présentant une déficience auditive et/ou des troubles sévères du langage oral au sein du Dispositif Sensoriel et du Langage qui comprend notamment une unité d'enseignement externalisée et des services ambulatoires de type SESSAD.
Ses missions seront :
- Réaliser des bilans (diagnostics et rééducatifs) lors d'entretiens et de temps d'observation afin de cerner les capacités et attentes.
- Co-construire, mettre en oeuvre et suivre un plan d'intervention/de soins, en séances collectives et individuelles pour répondre à des objectifs de rééducation en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Accompagner l'enfant et son entourage dans la compréhension et l'appropriation du plan de soins et ses objectifs.
- Réaliser des actes de rééducation en lien avec le projet individuel en soutenant les apprentissages et en stimulant les potentialités présentes.
- Contribuer à l'animation des séances de sensibilisation et d'échanges dans le cadre de démarche de conseil/prévention autour de la déficience auditive et des troubles spécifiques du langage et des apprentissages.
Ces missions seront réalisées dans le cadre d'un projet personnalisé d'accompagnement construit avec l'enfant, les familles en équipe pluridisciplinaire.
Le profil recherché
- Débutants acceptés
- Formations complémentaires appréciées.
- Connaitre et savoir utiliser les 5 batteries d'Exalang, notamment.
- Être formé à la rééducation en logico-mathématiques.
- Des compétences en Langue des Signes Française seraient très appréciées.
- Des compétences en CAA serait un réel avantage.
Autres informations - CDI temps plein à partir du 24/08/26.
- Rémunération selon convention collective 66 avec reprise d'ancienneté.
Pourquoi choisir de travailler chez VYV 3 Pays de la Loire ?
- Mutuelle attractive avec reste à charge de 24€.
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Ref: xun585lea7
Les avantages
- Une politique sociale engagée
- Des actions concrètes pour améliorer votre qualité de vie au travail
- Larges possibilités d’évolutions et de mobilité professionnelle
- Une offre de formation innovante et accessible au plus grand nombre
- Un accompagnement managérial volontaire
- Des équipes solidaires et bienveillantes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un premier échange téléphonique
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Une rencontre physique dans notre établissement
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Proposition et intégration de nos équipes
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VYV 3 en images
La carte
51 Rue du Vallon
49000 Angers
Publiée le 18/06/2026 - Réf : xun585lea7