Mastere Mdec - Chef de Secteur - Bac+5 H/F ISME
- La Rochelle - 17
- Alternance
- 2 ans
- Bac +3, Bac +4
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Tu aimes le terrain et les défis commerciaux ? Tu veux apprendre à piloter un portefeuille de clients tout en développant des compétences concrètes en négociation ? Ce poste est fait pour toi.
ISME La Rochelle te propose une alternance en Mastère Manager du développement d'entreprise et commercial comme Chef(e) de secteur dans une entreprise qui distribue des produits au sein des GMS.
Au quotidien, tu gères ton secteur avec autonomie. Tu organises tes tournées, tu rencontres les responsables de magasin et tu défends la visibilité de tes produits en rayon. Tu suis tes indicateurs de vente, tu ajustes tes actions et tu fais le lien entre le siège et les points de vente.
Voici tes principales missions :
- Développer les ventes sur ton secteur géographique
- Visiter régulièrement les points de vente et assurer une présence terrain efficace
- Négocier la mise en avant et la visibilité des produits en rayon
- Garantir la disponibilité et la bonne présentation des produits
- Suivre les performances commerciales et proposer des plans d'action
- Entretenir une relation de confiance avec les responsables de magasin
- Remonter les informations du terrain pour orienter la stratégie commerciale
Ce poste est formateur et responsabilisant. Tu apprendras à gérer des priorités, à argumenter face à des interlocuteurs exigeants et à mesurer ton efficacité commerciale.
Le profil recherché
Tu veux apprendre à gérer un secteur comme un véritable entrepreneur ? Ce poste demande autant d'énergie que d'organisation.
Pour t'épanouir dans ce rôle, il te faut :
- Un excellent relationnel pour créer un contact fluide avec tes interlocuteurs
- Le sens de la négociation pour défendre tes produits avec assurance
- Une bonne organisation et une réelle autonomie dans tes déplacements
- Un esprit d'analyse pour comprendre les chiffres et ajuster tes actions
- De la réactivité pour gérer les imprévus du terrain
- De la persévérance pour atteindre tes objectifs
- Une orientation résultats marquée et mesurable
- Une capacité d'adaptation face à la diversité des magasins
- Une force de proposition pour améliorer les performances commerciales
- Une bonne gestion du temps et des priorités pour optimiser ton planning
Infos complémentaires
Un(e) apprenti(e) bénéficie :
- De la prise en charge à 100% des frais de formation par l'employeur ;
- D'une rémunération mensuelle entre 783.90 € et 1 823.03 € selon le profil ;
- Des mêmes droits dans l'entreprise que les autres salariés : tickets restaurant, chèques vacances, carte de transport, ...
Publiée le 18/06/2026 - Réf : 4152969/29250740 MMBDB/17L
