Détail du poste
Votre mission
Nous recherchons pour notre agence COLAS FRANCE de Mende (48) , un Tireur au râteau (H/F). Vous réaliserez des tâches manuelles contribuant à la réalisation du chantier en respectant les consignes de sécurité.
Vos responsabilités
Sous la responsabilité du Chef de chantier, vous réalisez les tâches courantes liées aux activités du chantier. Vous devrez:
- Appliquer les consignes de sécurité dont le port des Equipements de Protection Individuels.
- Exécuter les travaux à partir de directives précises de sa hiérarchie.
- Préparer les outils, les matériaux, nécessaires à la réalisation de l'ouvrage et l'espace d'intervention.
- Approvisionner le chantier si besoin.
- Transporter et ranger le matériel.
- Vous assurer de la propreté du chantier.
Votre profil
Vous êtes volontaire et motivé par l'activité TP : vous aimez les travaux manuels, le travail en extérieur et en équipe.
Vous êtes respectueux des règles de sécurité individuelles et collectives.
Une expérience en travaux d'enrobés est souhaitée.
Rejoindre Colas, c'est contribuer concrètement au développement des territoires tout en bénéficiant :
- D'une politique de rémunération attractive avec des avantages tels que le plan épargne, l'intéressement et la participation ;
- De perspectives d'évolution et de mobilité dans toute la France et à l'international ;
- De formations pour vous accompagner dans votre développement ;
Engagée en faveur de l'inclusion, Colas garantit le même accueil à toutes les candidatures et les mêmes chances d'épanouissement à chacun/chacune.
Les avantages
- Politique de rémunération attractive : participation, intéressement...
- Dispositifs d’épargne salariale : PEE, PERCOL
- Organisation du temps de travail : JRTT, CET
- Télétravail et flexibilité
- Perspectives d’évolution et mobilité en France et à l’international
- Formations et accompagnement au développement
- Avantages sociaux et politiques en faveur du bien-être
- Comité d'entreprise
- Accords groupes : mixité, handicap, inclusion, diversité
- Environnement attentif à la qualité de vie au travail
- Accompagnement à la parentalité et aide à la vie pratique
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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À réception de votre candidature, un retour vous est fait sous 15 jours.
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Si votre CV est sélectionné, vous êtes contacté(e) pour un 1er échange téléphonique.
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S'ensuit un entretien en présentiel ou en distanciel avec un membre de l'équipe RH.
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Si tout se passe bien, vous rencontrez les équipes opérationnelles en entretien final.
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Colas France en images
Publiée le 17/06/2026 - Réf : 118733-fr_FR