St Michel Biscuits emploi
St Michel Biscuits recrutement

Adjoint Responsable Magasin - Snc St Aubert H/F St Michel Biscuits

  • Pontorson - 50
  • CDD
  • 8 mois
  • Bac +2
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

À propos du poste

Véritable bras droit du Responsable Magasin, l'Adjoint(e) Responsable Magasin contribue au développement de l'activité commerciale et à la bonne gestion du point de vente et de la partie café.

Principalement présent(e) sur le terrain, il/elle anime l'équipe de vente au quotidien, participe activement à la satisfaction client et assure le bon fonctionnement opérationnel du magasin.

Poste à temps plein : 35h/sem - CDD à pourvoir dés que possible jusqu'en janvier 2027.

Vos missions principales

Pilotage de l'activité et gestion des stocks

  • Assurer le suivi des stocks et anticiper les besoins d'approvisionnement
  • Passer les commandes auprès des fournisseurs et suivre les réceptions.
  • Gérer les litiges liés aux livraisons et aux marchandises.

Organisation du magasin

  • Organiser les activités quotidiennes et veiller au bon fonctionnement du point de vente.
  • Garantir la bonne tenue du magasin, l'approvisionnement des rayons et la mise en valeur des produits.
  • Mettre en oeuvre les opérations commerciales et optimiser les implantations produits.

Relation client

  • Accueillir, conseiller et fidéliser les clients.
  • Gérer les réclamations et apporter des solutions adaptées.
  • Promouvoir l'image de marque et les offres du magasin.

Le profil recherché

Profil recherché

Vous disposez d'une expérience réussie dans la vente et/ou la gestion d'un point de vente et vous avez le sens du commerce, du service client et du résultat pour assurer la gestion de nos 2 magasins sur Beauvoir / Ardevon.

Poste à temps plein : 35h/sem (avec 1 week-end sur 2 travaillé en moyenne)

CDD à pourvoir dés que possible jusqu'en janvier 2027.

Pourquoi nous rejoindre

Rejoignez une entreprise attachée à la réussite de ses collaborateurs, dynamique, innovante et en plein développement sur ses marchés.

Les avantages

  • Entreprise familiale et indépendante
  • Fort ancrage local à travers nos 8 sites de production en France
  • Croissance et développement fortement à l’international
  • La qualité des produits et notre capacité à innover
  • Attentifs aux conditions de travail et à la sécurité
  • Bon climat social sur l’ensemble de nos sites

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Analyse de votre CV

  • Echange téléphonique avec l’équipe RH

  • Entretien vidéo ou physique avec opérationnel et/ou RH

  • Intégration dans nos équipes

Publiée le 17/06/2026 - Réf : 1058086

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