IM Projet emploi
IM Projet recrutement

Assistant QSE H/F IM Projet

  • Lyon 7e - 69
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 à 2 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

En assistance à la Responsable QSE KM INFO, vous aurez pour missions principales :

Qualité / Sécurité / Environnement

  • Gestion documentaire du SMQSE : Mise à jour des documents (manuel qualité, processus, formulaires, instructions, ...)
  • Gestion de l'amélioration continue : Suivi des FNC / AC / AP / Situations dangereuses, suivi et relance des audits, gestion des indicateurs QSE
  • Gestion de l'application du SMQSE : Suivi et relances QSE, suivi des EPI, des plans de préventions
  • Participation à la sensibilisation QSE : Animation des formations / causeries SSE, accueil sécurité, conception de supports de communication SSE pour formations QSE KM, réunions internes et les animations SSE
  • Participation au suivi des certifications : Préparation des audits QSE, gestion des actions correctives et contrôles annuels OPQIBI
  • Réalisation de la veille réglementaire Sécurité / Environnement
  • Gestion des contrôles réglementaires (Incendie, Electricité...)
  • Gestion des connaissances (KM) = saisie des nouveaux documents dans la base KM

Le profil recherché

Vous avez une formation QSE (Bac +2 à Bac +3 maximum), 2 à 3 ans d'expérience pratique dans un poste similaire, maîtrisez les normes ISO 9001 et MASE et êtes familier(ère) des enjeux qualité et sécurité.
Vous aimez collaborer et transmettre votre savoir-faire avec positivité et grâce à votre souci du détail rien ne vous échappe ! Vous êtes rigoureux/se, consciencieux/se et curieux/se.

Autonome, pédagogue, force de proposition, vous appréciez le travail en équipe, avez de bonnes qualités relationnelles, ainsi qu'une bonne maitrise du pack office.

Infos complémentaires

Avantages particuliers société : Intéressement / Participation, prime vacances, titres restaurant (10 euros) et télétravail (2 jours par semaine).

Rejoindre IM Projet, c'est participer à de vastes projets, apporter de la valeur ajoutée à nos clients et les accompagner dans leur développement !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Analyse du CV et 1er échange téléphonique

  • Entretien RH

  • Entretien métier avec un manager

  • Entretien final avec la Direction Générale

  • Onboarding et suivi de la période d’intégration

  • Notre processus de recrutement s’étale en moyenne sur 4 semaines

Publiée le 17/06/2026 - Réf : 3270268/29232391 AQ/69L

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