Pharmacien Hospitalier H/F Appel Médical
- Basse-Terre - 971
- CDD
- 6 semaines
- Bac +5
- Santé • Social • Association
Les compétences pour ce job
- Connaissance des médicaments
Les missions du poste
Notre client est un établissement médical situé à BASSE TERRE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez un établissement qui place au coeur de ses priorités les fortes valeurs humaines, le bien-être des salarié(e)s et l'engagement social et environnemental, en matière d'égalité, d'inclusion et de diversité.
Quelle contribution apporterez-vous en tant que Pharmacien hospitalier (F/H) au sein de notre hôpital ?
Dans un environnement hospitalier, vous serez responsable de la gestion et de l'organisation des activités pharmaceutiques en veillant à la sécurité et à l'efficacité des traitements.
- Assurer la gestion des stocks de médicaments et le suivi des approvisionnements
- Collaborer avec l'équipe médicale pour optimiser les prescriptions et promouvoir l'usage rationnel des médicaments
- Superviser la préparation et la distribution des médicaments aux patient(e)s hospitalisé(e)s dans le respect des protocoles
- Conseiller les patient(e)s et le personnel médical sur l'utilisation appropriée des médicaments
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des politiques en matière de pharmacie hospitalière
Nous vous proposons les remplacements suivants en pharmacie PUI minimum 6 semaines :
- 1 poste du 1er juillet au 31 décembre 2026
- 1 poste du 3 août au 21 septembre 2026
- 1 poste à compter du mois d'octobre (remplacement congé maternité)
Conditions de rémunération :
Une rémunération brute mensuelle de 8302,32€ (hors prélèvement à la source et hors astreinte opérationnelle)
- Remboursement ou avance des frais par le CHBT du billet d'avion aller/retour en classe économique ;
- Des frais logistique (hébergement et/ou frais de location de voiture) sont remboursés sous présentation des factures acquittées pour un montant maximal de 1500€ correspondant à 6 semaines de prise en charge ou un montant maximal de 1 000€ correspondant à 1 mois de prise en charge maxi (soumis aux charges sociales CSG et RDS).
L'inscription à l'Ordre des Pharmaciens en section H est obligatoire pour ces remplacements.
Le profil recherché
- Maîtrise de la pharmacologie hospitalière et des processus de gestion des médicaments
- Capacité à collaborer efficacement avec les équipes médicales pluridisciplinaires
- Diplôme d'État de docteur en pharmacie requis
- Excellentes compétences en communication pour conseiller et informer le personnel médical
- Aptitude à gérer les stocks et assurer la traçabilité des produits pharmaceutiques
Processus de recrutement :
Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
L'entreprise
Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la pharmacie, garantissant l'accompagnement adapté à vos aspirations professionnelles.
Infos complémentaires
Publiée le 17/06/2026 - Réf : 307-VMA-D019165_01R
