Agent de Maintenance H/F
Ecole Agriculture les Chatelets
- Redon - 35
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les compétences pour ce job
- Habilitation électrique
- Menuiserie
- Plomberie
Détail du poste
Au sein d'une équipe de 2 agents de maintenance, vous interviendrez sur l'ensemble des tâches techniques liées au bâtiment : maintenance préventive, réparations courantes et travaux d'amélioration.
**Missions principales :
Réaliser les interventions courantes en plomberie, électricité, peinture, menuiserie, serrurerie et maçonnerie.
Assurer l'entretien général des bâtiments et des équipements.
Diagnostiquer les pannes, proposer des solutions et effectuer les réparations adaptées.
Veiller au respect des normes de sécurité dans l'ensemble des interventions.
Réaliser ponctuellement des travaux d'aménagement ou d'installation.
**Profil recherché :
Expérience significative en maintenance de bâtiments ou métiers techniques.
Solides compétences dans plusieurs domaines : électricité, plomberie, peinture, menuiserie, entretien général.
Polyvalence, autonomie, rigueur et sens pratique.
Capacité à diagnostiquer une situation technique et à intervenir de manière efficace.
Aisance relationnelle et sens du service.
Capacité à communiquer avec des usagers
Travail en équipe
Habilitation électrique apprécié (formation possible en interne)
Permis B indispensable
***Astreintes certains week-end entre avril et août ***
Prise de poste dès que possible
Le profil recherché
Compétences: Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 16/06/2026 - Réf : 209VXNX
