Technicien de Maintenance en Pesage H/F Association Rungis Groupement Employeurs

  • Rungis - 94
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Services aux Entreprises
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 2 ans min.
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Les missions du poste

Pour une entreprise spécialisée dans les solutions de pesage et d'étiquetage industrielles à destination exclusive des professionnels nous recherchons un(e) Technicien de maintenance en pesage H/F qui aura pour missions et activités principales :

-Diagnostic, entretien et réparation des balances, en atelier et directement chez les clients.
-Interventions itinérantes en Île-de-France.
-Paramétrage et configuration des balances connectées (réseau, logiciels, mises à jour, etc.).
-Réalisation des opérations de contrôle et de vérification des balances.
-Certification et/ou vérification métrologique des balances (selon les habilitations et la réglementation en vigueur).
-Rédaction des rapports d'intervention et suivi des opérations réalisées.
-Conseil et accompagnement des clients sur l'utilisation et la maintenance de leurs équipements.

Une formation interne est assurée sur les gammes de balances, les procédures de contrôle et les aspects liés à la métrologie.

CDI 35h
Déplacements en IDF - Permis B obligatoire (véhicule de service)
Horaires : plage horaires entre 5h et 17h
Jours : Lundi - Vendredi
Salaire : 30 000 brut annuel

Le profil recherché

-Compétences en informatique indispensables.
-Connaissances en électrotechnique, électricité, mécanique ou électromécanique appréciées
-Permis B indispensable.
-Personne motivée, dynamique et désireuse d'apprendre.
-Une expérience en maintenance ou SAV est un plus.
-Formation interne assurée sur les produits et la métrologie.

Bienvenue chez Association Rungis Groupement Employeurs

Association Loi 1901, le groupement d'employeurs, structure mutualisée, rassemble une centaine d'entreprises du Marché de Rungis et répond au mieux à leurs besoins en matière de recrutement et d'accompagnement RH. Niché au coeur du Marché de Rungis depuis plus de 10 ans, le Groupement d'Employeurs recherche l'adéquation entre l'entreprise et le collaborateur qui avanceront ensemble avec un objectif commun : évoluer simultanément ! À travers une convention tripartite le Groupement d'Employeurs, le collaborateur et l'entreprise travaillent en collaboration dans un seul et unique but : pérenniser l'emploi au sein des entreprises du Marché.

Infos complémentaires

CDI 35h
Déplacements en IDF - Permis B obligatoire (véhicule de service)
Horaires : plage horaires entre 5h et 17h
Jours : Lundi - Vendredi
Salaire : 30 000 brut annuel

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Déposer votre CV sur l'offre de votre choix

  • CV non retenu : vous recevrez un mail de retour

  • CV retenu : vous serez contacté par téléphone pour fixer un RDV

  • 1er entretien physique avec le GE

  • 2eme entretien physique avec l'entreprise définitive

  • Prise de poste

Publiée le 16/06/2026 - Réf : 4144631/29208999 TDMEP/94R

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