Ouvrier Polyvalent Entretien Manutention Bâtiment - Iae H/F
Apui Ass Urbanisme Integre
- Cergy - 95
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Association d'insertion par le logement oeuvrant sur le Val d'Oise (95) recherche pour ses centres d'hébergement un agent polyvalent :
Sous la responsabilité du chef d'équipe bâtiment et en complémentarité de 4 autres agents assure :
- Petit entretien maintenance bâtiment (Plomberie, dégorgement, électricité, peinture, réfection des sols...).
- Manutention (installation de meubles, transports d'encombrants...)
- Entretien Espaces Verts (Tonte, taille de haie...)
- Traitement des locaux contre les nuisibles.
CDI 35 heures
Travail en journée, possibilité d'astreintes.
Le profil recherché
Compétences: Electricité,Entretien des espaces verts,Plomberie,Techniques de base en plomberie,Titre professionnel agent de maintenance des bâtiments,Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages,Appliquer des méthodes de lutte intégrée contre les nuisibles,Contrôler la qualité des installations électriques,Déposer un revêtement de sol ou mural,Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Entretenir un espace vert,Entretenir un logement,Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages,Monter des cloisons ou faux plafonds,Monter du mobilier,Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...),Réaliser, poser des revêtements,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 16/06/2026 - Réf : 209SVRJ
