Coiffeur Barbier - Coiffeuse Barbière Junior H/F
LHDA
- Lyon 6e - 69
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons :
Deux coiffeur(s)se(s) Junior qui maîtrise les techniques de base des prestations coupes homme et barbe .
A l'écoute et investi.e dans son travail, il/elle développe une relation client dans l'optique de conseiller et de fidéliser.
Impliqué.e dans la vie de salon, il/elle s'intègre à l'équipe dans le but d'évoluer vers un poste de coiffeur confirmé.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre notre salon, c'est intégrer un environnement de travail rigoureux et qualitatif, où le soin apporté aux prestations et l'expérience client sont au coeur de notre métier. Vous évoluerez dans un cadre professionnel structuré et bienveillant, porté par un véritable esprit d'équipe, proche d'une ambiance familiale où l'entraide et le respect sont essentiels.
Nous accordons également une grande importance au développement des compétences, avec des formations internes régulières et un accompagnement continu pour permettre à chacun de progresser et de s'épanouir dans son métier.
Au-delà des compétences techniques, nous plaçons l'humain au centre de notre approche : chaque profil est accompagné de manière personnalisée, avec un suivi constant pour favoriser la montée en compétences et la prise de confiance. Cet accompagnement vise à faire évoluer chacun vers des opportunités en adéquation avec ses ambitions.
Le profil recherché
Compétences: Accueil et conseil des clients,CAP métiers de la coiffure,Coiffure homme,Formation continue en coiffure et barbier,Normes d'hygiène et de sécurité,Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing,Réaliser une coupe ou une coiffure,Conseiller sur les produits de soin capillaire adaptés,Maintenir un environnement de travail propre et organisé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Coiffure
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 15/06/2026 - Réf : 209STZC
