Agent de Pesée - Bascule H/F

Parker Interim

  • Chennevières-sur-Marne - 94
  • Intérim
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Les compétences pour ce job

  • CACES engin de chantier (R482)

Détail du poste

Nous sommes à la recherche d'un(e) Agent(e) de Pesée/Bascule, (H/F), pour l'un de nos clients situé à Chennevières Sur Marne (77)

Missions :

- Effectuer la pesée des camions à l'entrée et sortie du site
- Éditer les tickets de pesée et les bons de réception/expédition
- Éditer et compléter les documents d'entrée et de sortie des VHU
- Remplir les rapports
- Encaisser les paiements comptants (chèque, espèces, carte bancaire) et gérer la caisse
- Conduite de chargeuses

Possibilité de déplacements exceptionnel sur autres site en cas de besoin

Travail en journée : du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 13h00 à 17h00

Le site n'est pas desservi par les transports en commun.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s) - Sur ce type de poste

Compétences: Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Contrôler la qualité et la conformité des process,Organiser et contrôler un approvisionnement,Prélever, peser et doser les matières ou produits (ingrédients, colorants, grains, etc.) sur les balances, trémies peseuses, etc,Vérifier l'état de fonctionnement des équipements (broyeurs, mélangeurs, ...) et surveiller le démarrage des machines,Maîtrise outil informatique,CACES R482 C1à jour

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Publiée le 15/06/2026 - Réf : 209SVRZ

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