Les missions du poste
Rejoignez TRADIVAL et prenez la responsabilité d'une équipe au coeur de notre atelier de découpe.
Vous serez responsable du bon fonctionnement des lignes de production, du management des équipes et de l'amélioration continue de la performance de l'atelier.
Vos missions
- Encadrer et animer les équipes sur les différentes lignes de découpe et zones de production
- Organiser et planifier l'activité de l'atelier selon les volumes et les commandes
- Gérer les plannings du personnel et l'organisation des postes sur chaque ligne
- Assurer le suivi de la production et le respect des objectifs de rendement et de qualité
- Garantir la qualité des produits et le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité alimentaire
- Déclencher et suivre les interventions de maintenance et mettre en place les actions correctives
- Accompagner l'intégration et la montée en compétences des collaborateurs
- Identifier et piloter des actions d'amélioration continue sur les lignes de production et la découpe
Le profil recherché
- Expérience de 2 à 3 ans minimum en management d'équipe en environnement de production
- Une expérience en industrie agroalimentaire est fortement souhaitée
- Une connaissance du secteur de la viande, idéalement viande porcine, est un véritable atout
- Expérience dans un environnement de découpe ou de transformation de viande appréciée
- Organisation, réactivité et sens des priorités
- Bon relationnel et capacité à fédérer des équipes terrain
- À l'aise avec les outils informatiques et le suivi de production
CDI - Statut Agent de Maîtrise. Rémunération attractive composée d'un salaire fixe, de primes diverses, d'indemnités kilométriques, etc.
Mutuelle et prévoyance, régime de retraite supplémentaire, dispositifs d'épargne salariale (PERCO, PERCOl), ainsi que 10 jours de RTT.
Mise à disposition d'un bungalow en bord de mer et d'un chalet à la montagne, billets de cinéma à tarif préférentiel.
Attribution de chèques-vacances, bons d'achat et cadeau de fin d'année.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique - RH
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Entretien RH et/ou Opérationnel (éventuellement visite de site)
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Eventuellement 2e entretien et visite de site
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Tradival en images
La carte
45 Rue de Curembourg
45400 Fleury-les-Aubrais
Publiée le 12/06/2026 - Réf : 29813216 CDPAD/45F
