Détail du poste
DESCRIPTION DE POSTE
Dans le cadre du développement de nos activités industrielles, nous recrutons un·e Chef de Projet TCE - Industrie. Vous intervenez sur des projets industriels multi-techniques (bâtiment, fluides, électricité, HVAC, contraintes process) et assurez la conduite opérationnelle et la coordination des phases études et travaux jusqu'à la réception.
À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Piloter les projets TCE de la phase APS/PRO/DCE jusqu'à la livraison, en respectant les coûts, les délais et la qualité
Coordonner les équipes internes (méthodes, industrialisation, sécurité) et les intervenants externes (entreprises, bureaux d'études, fournisseurs)
Rédiger et valider les pièces administratives et techniques (cahiers des charges, CCTP, planning, rapports d'avancement)
Assurer le suivi financier du projet : chiffrage, suivi budgétaire, gestion des avenants
Organiser et animer les réunions de chantier, réaliser les visites de chantier et piloter la levée des réserves
Veiller au respect des exigences QSE et aux bonnes pratiques de sécurité sur site
Anticiper et traiter les risques techniques et organisationnels, proposer des plans d'actions correctifs
Assurer le reporting régulier auprès du client et de la direction de projet
VOTRE PROFIL
Issu·e d'une formation supérieure technique (Bac +5 ingénierie ou équivalent), vous justifiez d'une expérience en gestion de projets TCE dans un environnement industriel ou process.
Vous vous distinguez par :
Une solide connaissance des corps d'état techniques (génie civil, fluides, électricité, ventilation)
Une expérience avérée en conduite de projets et coordination multi-acteurs
Une maîtrise des outils de planification et de gestion de projet (MS Project, Primavera ou équivalent) et des logiciels CAO/DAO appréciés
Une bonne compétence en gestion financière de projet et en contractualisation
Un sens du relationnel, de la communication et de la négociation
Rigueur, autonomie et capacité à prendre des décisions opérationnelles
L'anglais professionnel est un plus
Les raisons de nous rejoindre
Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :
- L'accompagnement sur la montée en compétences
- Un écosystème pour sortir de votre zone de confort
- La possibilité de devenir associé
- L'engagement dans des projets associatifs
- Une politique dédiée à la parentalité
fortil s'engage en faveur de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sans distinction de genre, d'origine ou d'orientation sexuelle.
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Publiée le 12/06/2026 - Réf : teamtailor-6918995-2051100