Les missions du poste
L'association Mlezi Maore recrute pour son service GMS (Groupe des Médiateurs Sanitaires), 3 Médiateurs Lutte Anti Vectorielle H/F en CDD de 6 mois à temps plein.
Missions du poste à pourvoir :
Sous la supervision de la cheffe de service, vous aurez pour principales missions :
1. Se former à la lutte anti vectorielle et être sensibiliser à la surveillance entomologique:
· Etre formé à la lutte anti vectorielle via la formation Certibiocide
2. Mettre en place et intensifier les actions de lutte anti vectorielle :
· Participer aux plans d'action de lutte anti vectorielle en lien avec les équipes terrain LAV
· Prospection domiciliaire et destruction de gites larvaires
· Information et sensibilisation de la population aux gestes de lutte et de protection individuelles, participer potentiellement des opérations de distribution de moustiquaires
· Surveillance et recensement des sites sensibles
3. Assurer une réponse forte et coordonnée en cas de circulation de maladie vectorielle :
· Renforcer les actions de lutte mécanique en cas d'épidémie en lien avec les équipes LAV
· En étroite collaboration avec les équipes de LAV, réaliser les actions de lutte chimique par traitement de zone, pour réduire la densité des moustiques en cas de circulation de maladie vectorielle
Le profil recherché
Profil requis pour le poste :
· Diplôme niveau Bac
· Permis B
· Disponible pour travailler les week-ends et jours fériés
· Port de charge lourde : minimum 12 kg
· Ponctuel
Savoir-être :
· Sens de l'organisation et rigueur.
· Sens de la confidentialité et de la discrétion
· Qualités relationnelles
· Capacité à travailler en équipe.
· Réactivité et autonomie.
Conditions d'emploi :
Type de contrat : CDD de 6 mois à temps plein
Date de démarrage : Du 29 juin au 31 décembre 2026
Lieu de travail : Mayotte
Rémunération : Selon CCN51
Pour candidater, merci d'adresser vos candidatures avec en objet la référence, uniquement par mail au service RH : ****@****.**
Vous pouvez consulter notre site internet afin de mieux nous connaître www.mlezi-maore.com
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de la candidature puis étude par le manager
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Pré-sélection par le manager et qualification téléphonique
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Entretien avec le manager et potentiellement les membres de l'équipe
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Publiée le 12/06/2026 - Réf : 2026-35193