Détail du poste
Vous recherchez un emploi qui a du sens dans un environnement où l'humain est au coeur des préoccupations, alors ce poste est fait pour vous!
Au sein du SAVS, Service d'Accompagnement à la Vie sociale, placé sous l'autorité de la cheffe de service, vous intervenez au sein d'une équipe de 8 éducateurs spécialisés.
CDI à temps plein à pouvoir sur Lyon.
Vos missions principales :
- Assurer l'accompagnement social des personnes en situation de handicap dans un cadre défini par la loi et dans le respect des règles établies par l'Association.
- Analyser la demande et les besoins exprimés par la personne accompagnée en mobilisant les ressources de droit commun.
- Elaborer et construire le projet personnalisé.
- Agir en vue de créer, de restaurer et de maintenir le lien social entre la personne et son environnement, conformément aux orientations prises dans le Projet de Service.
- Savoir solliciter et s'inscrire dans un réseau de partenaires.
- Anticiper et faire face aux situations de crise et mettre en place des médiations.
- Assurer la gestion administrative.
- Intervenir dans le respect de la déontologie et de l'éthique du métier.
Qualités requises :
- Vous savez travailler dans une dynamique d'Equipe.
- Vous êtes autonome, rigoureux et organisé.
- Vous faites preuve d'aisance relationnelle.
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'éducateur spécialisé.
Les plus de l'ATMP du Rhône :
- un vendredi (ou mercredi) sur 2 non travaillé,
- 18 congés supplémentaires en lien avec la CCN 66,
- horaires variables,
- participation à des groupes de travail (QVT, amélioration des outils...),
- commission éthique,
- temps de convivialité et de cohésion.
Les avantages :
- Titres restaurants
- CSE
Le profil recherché
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 12/06/2026 - Réf : 209PJWD
