EFS Etablissement Français du Sang emploi
EFS Etablissement Français du Sang recrutement

Technicien de Laboratoire Ih - Dis H/F EFS Etablissement Français du Sang

  • Angers - 49
  • CDI
  • Temps partiel
  • Bac +2
  • Santé • Social • Association
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Vous souhaitez révéler vos talents et intégrer une entreprise forte de ses valeurs, nous recherchons technicien de laboratoire polyvalent IH/ DIS:

Vos missions variées vous permettront d'évoluer dans deux domaines complémentaires :

Partie Immunohématologie (IH) :


- Réceptionner les demandes d'examens et les orienter vers les services concernés.
- Accueillir et informer les coursiers, prescripteurs et patients, tout en gérant les communications (téléphone, fax).
- Enregistrer et contrôler la conformité des échantillons (tubes et prescriptions).
- Assurer le traitement pré-analytique des échantillons et réaliser les analyses dans le respect des normes en vigueur.
- Effectuer les contrôles de qualité interne, éditer et envoyer les comptes-rendus d'analyses.
- Participer à la gestion des stocks et approvisionnements (dépôts, réactifs, consommables), ainsi qu'à la gestion des déchets.
- Assurer le traitement post-analytique des échantillons et la maintenance de premier niveau des équipements et automates.

° Effectue les analyses sur automate ou en techniques manuelles selon les méthodes validées au laboratoire et selon les procédures et modes opératoires en vigueur

° Effectue la validation technique des résultats


o Vérifie la validité des résultats, détecte les anomalies et les signale, effectue les examens de contrôle nécessaire

o Complète les analyses si besoin

o Compare les résultats avec un éventuel historique


- Contribuer à l'élaboration des procédures du laboratoire et à la gestion documentaire.
- Prendre en charge les non-conformités et anomalies, tout en assurant l'archivage des documents.


Partie Distribution (DIS) :
- Distribuer et délivrer les Produits Sanguins Labiles (PSL) en respectant scrupuleusement les réglementations en vigueur.
- Gérer les stocks de PSL, consommables et matières premières, en effectuant les transformations nécessaires si besoin.
- Garantir la traçabilité des PSL et la gestion des retours.
- Participer à l'identitovigilance et à la gestion des non-conformités liées aux activités IH et distribution.


Pourquoi nous rejoindre ?

- Polyvalence et responsabilité: Vous interviendrez sur des missions diversifiées, à la fois techniques et organisationnelles, avec un impact direct sur la santé publique.


- Environnement stimulant: Un laboratoire à la pointe des dernières technologies et respectueux des procédures les plus strictes.


- Valeurs et solidarité: Vous rejoindrez une entreprise fondée sur des valeurs humaines fortes, où le bien-être des patients et la qualité des services sont au coeur de notre engagement.


- Évolution et formation: Nous accompagnons le développement de vos compétences au sein d'une équipe bienveillante.


Si vous êtes rigoureux.se, organisé.e, avec le goût du travail en équipe, n'hésitez plus: contribuez à la mission essentielle de notre laboratoire et faites la différence dès aujourd'hui !

Le profil recherché

- Formation de niveau III conforme aux exigences règlementaires : posséder un diplôme, certificat ou titre prévu par la règlementation relative à l'exercice de la profession visée par l'article R1222-23 du CSP, afin d'exercer en qualité de technicien de laboratoire.
- Enregistrement au registre RPPS obligatoire
- Vaccination Hépatite B
- Une organisation rigoureuse est attendue pour ce poste

Spécificité du poste
Service fonctionnant 24h/24 et 7J/7 et jours fériés
Horaires de poste s'échelonnant de 7h15 à 20h, un weekend travaillé par mois
Travail de nuit (19h45 - 7h45) possible de manière ponctuelle en cas de nécessité de service

Date de prise de poste envisagée
Dès que possible

Infos complémentaires

Selon profil

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés

  • Entretien en face à face ou visio avec le responsables opérationnel et le RH

  • Second entretien (opérationnel N+2) ou test selon le poste visé

  • Proposition d'emploi au candidat retenu

Publiée le 12/06/2026 - Réf : 23-2026-20211

Postuler
Créez votre compte Hellowork et

envoyez votre candidature !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Microsept recrutement
Voir l’offre
il y a 3 jours
Terélian recrutement
Voir l’offre
il y a 3 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact