Détail du poste
Nous recrutons pour notre site de St Martin des Fontaines (85), un conducteur d'engins H/F.
En tant que conducteur d'engins H/F, tu travailles en 2x8 pour assurer l'alimentation en argile des différentes lignes de production en provenance des carrières, à l'aide d'un camion. Pour ce faire, tu charges ton camion d'argile à l'aide d'une pelle à disposition en carrière, tu ramènes l'argile et la décharge dans la trémie d'arrivée d'argile. Tu devras également évacuer les casseaux cuits de l'usine en carrière ou dans le cadre de la constitution d'un stock tampon. Ta mission sera aussi d'assurer le relai du chef d'équipe sur les différentes opérations de pompage, et ou de remise en état des carrières. Tu seras amené à remplir différents documents (fiche de charroi d'argile,...) et à assurer l'entretien de premier niveau sur les différents engins nécessaire à l'activité, et alerter le cas échéant le chef d'équipe.
Vous avez une ou plusieurs expériences en travaux publics et/ou milieu agricole. Vous disposez du Permis PL, de la FIMO et habilitations à la conduite d'engins (pelle hydraulique). Avant tout rigoureux et à l'écoute, vous êtes capable de comprendre et appliquer des procédures. Votre capacité à travailler en équipe et à remonter les informations selon les moyens mis à disposition sera apprécié.
Tu te reconnais à travers notre présentation ? En postulant, nous te garantissons d'étudier ta candidature avec la plus grande attention. Si ton dossier est retenu en première sélection, notre service RH te contactera et le responsable maintenance te recevra pour te présenter l'entreprise, le poste de manière plus détaillée et les équipes.
Rémunération :
- Rémunération selon profil
- Prime de fin d'année : 1 mois (au prorata)
- Prime vacances : environ 0,3 mois (au prorata)
- Intéressement : après 3 mois d'ancienneté
- Participation : après 3 mois d'ancienneté, en fonction de la répartition des résultats - affectation selon statuts SCOP en capital social / CCB
Avantages sociaux :
- Retraite par capitalisation
- Prévoyance
- Complémentaire Santé
- Prestations du Comité Social et Economique
- Prestations Union Sociale des SCOP
Au travers de ses recrutements, Bouyer Leroux cultive une politique en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle.
Les avantages
- Un état d’esprit entrepreneurial
- Une ambiance de travail conviviale et positive
- Un parcours d’intégration dédié
- Un accompagnement managérial
- Des possibilités d’évolution en interne
- Des propositions de formation
- Un accord Télétravail
- Un accord Participation, Intéressement, retraite par capitalisation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Nous vous contactons pour un premier échange
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Vous êtes reçu en entretien par l’équipe RH et l’équipe métier
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Un nouvel entretien métier peut vous être proposé
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On vous présente l’environnement de travail (usine, bureaux)
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Des tests techniques peuvent être inclus pour certains postes
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Bouyer Leroux en images
La carte
30 Rue de la Tuilerie
85570 Saint-Martin-des-Fontaines
Publiée le 12/06/2026 - Réf : 3197068/29171844 CD/85S
