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Alternant Digitalisation & HR Data H/F Valeo

  • Paris - 75
  • Alternance
  • Industrie Auto • Meca • Navale
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Détail du poste

Notre Site basé àParis 17ème est le siège de Valeo. Il regroupe 320 collaborateurs et accueille la direction générale des fonctions transverses du Groupe.

Vos missions :

Analyse de données et Reporting RH (HR Analytics) :

  • Participer activement à la structuration de notre offre de reporting RH à destination du Groupe.

  • Exploiter l'analyse de données avancée pour interpréter des jeux de données RH complexes et créer des analytics RH pertinents.

  • Concevoir, automatiser et maintenir des tableaux de bord dynamiques pour visualiser les données auprès de la Direction RH du Groupe.

  • Garantir l'intégrité, la fiabilité des données et le respect de normes strictes en matière de confidentialité.

Contribution au Développement IA :

  • Contribuer au développement en cours de nos agents IA fondamentaux destinés à assister la gestion des demandes RH et l'automatisation des processus.

  • Collaborer avec les équipes techniques et IA pour tester les solutions, affiner les prompts et garantir la précision des résultats dans un contexte métier.

Gestion du changement & Communication :

  • Accompagner le déploiement des nouveaux outils digitaux (Data & IA) à l'échelle du Groupe.

  • Produire des supports de communication attractifs (tutoriels, newsletters, guides vidéo) pour favoriser l'adoption par les utilisateurs.

  • Organiser des webinaires ou des sessions de formation pour faire monter en compétences les équipes RH sur ces nouvelles technologies.

À propos de vous :

  • Tu es actuellement en Master spécialisé en Data Analytics, Business Intelligence, Data Science ou Transformation Digitale.

  • Tu as une forte appétence pour les outils d'analyse de données et tu maîtrises des solutions telles que PowerBI, Excel, SQL ou Python.

  • Tu es intéressé(e) par les enjeux et outils RH, et tu comprends l'importance cruciale de la confidentialité des données et de l'éthique.

  • Tu portes un intérêt particulier à l'Intelligence Artificielle (LLMs, GenAI) et à ses applications concrètes en entreprise.

  • Tu es doté(e) d'excellentes capacités de communication écrite et orale, capable de vulgariser des concepts techniques complexes pour des interlocuteurs non-experts.

  • Tu es capable de travailler couramment en anglais (impératif) ; la maîtrise du français ou d'une autre langue est un plus.

Nos avantages :

  • Action Logement

  • Présence d'un comité social & économique (CSE) : voyages, activités sociales et culturelles

  • Restaurant d'entreprise

Pourquoi Valeo ?

  • Pour rejoindre un leader technologique et industriel, pionnier français dans l'innovation automobile

  • Pour une carrière dynamique avec des possibilités de mobilité nationale ou internationale, adaptée à vos aspirations

  • Pour contribuer au développement d'une mobilité plus propre, plus sûre et plus intelligente

Valeo accorde une grande importance à la diversité, qu'elle soit culturelle, intergénérationnelle, de genre ou qu'elle concerne les personnes en situation de handicap.

Position:

HR Trainee/Apprentice/VIE

Département:

Group HR Technology - Talent & Performance

Schedule:

Temps plein

Employee Status:

Alternant (Fixed Term)

Type de contrat:

Contrat d'alternance CDD

Job Posting Date:

2026-02-26

Join Us !
Being part of our team, you will join:
- one of the largest global innovative companies, with more than 20,000 engineers working in Research & Development
- a multi-cultural environment that values diversity and international collaboration
- more than 100,000 colleagues in 31 countries... which make a lot of opportunity for career growth
- a business highly committed to limiting the environmental impact if its activities and ranked by Corporate Knights as the number one company in the automotive sector in terms of sustainable development

More information on Valeo:

Les avantages

  • CSE attractif
  • Selon poste : télétravail
  • Actionnariat salarié
  • Mutuelle/prévoyance
  • Participation frais de transport
  • Parcours Experts
  • Mobilité interne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un email de confirmation de réception de votre candidature vous sera envoyé sous 24h.

  • Un premier entretien en visioconférence avec le recruteur

  • Entretiens avec le RH du site et le(s) manager(s)

  • Le recruteur vous contactera moins d’une semaine après le dernier entretien.

Publiée le 12/06/2026 - Réf : REQ2026070805

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