Technicien Ventilation et Froid Caen CDI H/F
AQS
- Caen - 14
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Afin d'accompagner sa croissance, AQS recherche un technicien ventilation et froid H/F en CDI rattaché au secteur de Caen :
Les missions seront les suivantes :
- Réaliser des prestations de nettoyage des systèmes de ventilations ;
- Mettre en place le matériel d'intervention ;
- Nettoyage et désinfection des réseaux aérauliques ;
- Nettoyage et désinfection des systèmes de production de froid (évaporateurs, CTA, TAR, condenseurs....)
- Bio nettoyage des surfaces ;
- Autres missions annexes...
Vous êtes rigoureux, minutieux, vous aimez le travail en équipe. Vous avez une grande capacité d'adaptation et vous aimez le travail de qualité.
Votre formation :
Pas de formation particulière.
Votre expérience :
Une expérience antérieure dans le domaine de l'hygiène de l'air ou du nettoyage industriel notamment en agroalimentaire est exigée (intérim ou autre).
Conditions salariales :
Salaire : salaire à la grille (CCN Propreté)- Paniers repas midi + primes de nuit et week-end + prime annuelle PROPRETE.
Horaires : 39h - Travail en horaires divers avec planning flexible.
Travail en autonomie et/ou technicien/intérimaires à superviser.
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
Le profil recherché
Compétences: Assurer la maintenance préventive de premier niveau des équipements
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Analyses, essais et inspections techniques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 12/06/2026 - Réf : 209QFFX
