Macon Coffreur H/F

Triangle Solutions Rh

  • Annemasse - 74
  • Intérim
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
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Détail du poste

Nous recherchons un(e) MAÇON COFFREUR en Intérim pour plusieurs chantiers basés à Annemasse.
Missions principales :

Réaliser les coffrages traditionnels et/ou métalliques selon les plans d'exécution.
Mettre en place les armatures et préparer les moules destinés à recevoir le béton.
Couler, vibrer et décoffrer les ouvrages en béton.
Effectuer les travaux de maçonnerie liés au gros oeuvre.
Contrôler la qualité des ouvrages réalisés et assurer les finitions nécessaires.
Respecter les consignes de sécurité et les procédures de chantier.

Profil recherché :

Formation en maçonnerie ou expérience significative en coffrage-banchage.
Bonne lecture des plans et maîtrise des techniques de coffrage.
Connaissance des règles de sécurité sur chantier.
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Permis B apprécié selon les déplacements à prévoir.

Merci de transmettre votre candidature à l'adresse suivante: ****@****.**

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Techniques de montage de banches,Coffrer des ouvrages en béton,Couler des ouvrages en béton,Décoffrer des ouvrages en béton,Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radier

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 11/06/2026 - Réf : 209PGSR

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