Gardien Non Logé - Cdc Habitat - Marseille 13 H/F CDC Habitat
- Bouches-du-Rhône - 13
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Immobilier
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Une mission d'intérêt général
Nos résidences ne sont pas seulement des logements occupés par nos clients locataires, mais de véritables lieux de vie au sein desquels le bien vivre ensemble est essentiel.
Dans le cadre d'un CDI à temps complet, aux côtés de l'équipe de proximité de l'agence de Marseille et de votre responsable de secteur, vous assurerez la satisfaction de nos résidents, la pérennité du patrimoineet veillerez à la sécurité des biens et des personnes.
Vous interviendrez sur un ensemble immobilier de 86 logements situés dans le 15eme arrondissement .
En tant que gardien agir concrètement pour l'intérêt général...
C'est assurer,
> la propreté des ensembles immobiliers qui vous sont confiés
> la gestion locative et commerciale des logements
> la satisfaction client par un traitement réactif et suivi de leurs réclamations
> une veille sécuritaire au sein de vos ensembles immobiliers
C'est contribuer,
> à la maintenance technique du patrimoine
> à la gestion sociale de la résidence
C'est veiller
> au recouvrement des impayés, à la réduction de la vacance...
> à la fiabilité des informations reportées dans les outils de gestion
> au respect des budgets alloués
Le profil recherché
Le confort de vie de nos clients locataires dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Leur satisfaction passe par notre capacité à organiser au quotidien l'entretien des résidences et un dialogue constant.
Si vous aussi, vous partagez cette idée de notre métier, avec en plus :
- Un CAP gardien (idéalement)
- Plus de2 ans d'expérience sur ce poste au sein d'un bailleur
Alors postulez, et rejoignez une entreprise attentive à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée, respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous, pour y vivre une expérience riche et apprenante.
Rejoindre CDC Habitat, c'est bénéficier d'avantages sociaux :
- Temps de travail 37 h/semaine et 15 RTT/an
- Prime d'ancienneté, 13e mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d'épargne salariale, prime de qualité
- Indemnité transport ou remboursement transport public sur justificatif à hauteur de 75%
- Compte Épargne temps
- Titres-restaurant
- Mutuelle familiale et prévoyance
- Prestations CSE
Faciliter le quotidien de nos locataires, c'est une belle entreprise !
Publiée le 11/08/2026 - Réf : 2026-12102