Les missions du poste
Rejoignez une équipe dynamique et participez à la réalisation de projets techniques d'envergure, en étant au plus près du terrain !
Accompagné(e) par un conducteur de travaux expérimenté, vous interviendrez sur toutes les étapes du chantier, de la préparation jusqu'à la livraison.
VOS MISSIONS
Au quotidien, vous contribuez au bon déroulement des opérations :
Préparer les chantiers
- Analyse des dossiers techniques
- Participation à la planification et à l'organisation des travaux
Suivre l'avancement des travaux
- Coordination des entreprises et intervenants
- Participation aux réunions de chantier et rédaction des comptes rendus
- Suivi du planning et des jalons
Être au coeur du terrain
- Présence régulière sur chantier
- Suivi quotidien et interface avec les entreprises
- Veille au respect des objectifs qualité, délai et sécurité
Piloter les indicateurs
- Suivi des coûts et de l'avancement
- Mise à jour des tableaux de bord
- Reporting auprès du conducteur / directeur de travaux
Conformément à la réglementation relative à la protection du secret de la défense nationale, ce poste est ouvert uniquement aux personnes de nationalité française.
Le profil recherché
- Formation Bac +2 à Bac +5 en BTP / génie civil / travaux
- Vous disposez d'une première expérience similaire réussie
- Vous maîtrisez MS Project and AUTOCAD
- Permis B souhaité
Vos atouts :
- Rigueur et sens de l'organisation
- Esprit d'équipe et bon relationnel
- Réactivité et envie d'apprendre
- Goût pour le terrain
Infos complémentaires
Votre package :
- Votre rémunération fixe mensuelle
- L'acquisition de jours de RTT
- Un Compte Epargne Temps (CET)
- Le droit à des CESU
- L'accès à l'épargne salariale / l'intéressement / la participation
- L'affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
- Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
- L'accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
- Un CSE dynamique
Ingérop attache de l'importance à la diversité de ses équipes et agit pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.
Votre engagement, notre ambition, ensemble inventons demain !
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Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier échange téléphonique ou en visio avec le ou la Chargé(e) de Recrutement
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Entretien physique ou en visio avec le manager
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Selon le poste, un 2e entretien peut être organisé avec le N+2 et les Ressources Humaines
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Ingérop en images
Publiée le 10/06/2026 - Réf : REF972U
