Apprentissage Chef de Projet Environnement H/F MBDA

Au sein de la Direction Environnement, Social & Gouvernance vous intégrez l'équipe en charge de la performance environnementale.
Objectif de votre alternance :
Planifier, coordonner et piloter les initiatives environnementales au sein de MBDA, en veillant à leur alignement avec les objectifs stratégiques définis par MBDA Groupe en matière de performance environnementale et de conformité réglementaire.
Grâce à vos compétences, vous :
- Identifiez les enjeux environnementaux pertinents pour MBDA et contribuez à leur priorisation
- Pilotez la collecte des données environnementales nécessaires au bilan carbone et aux différents reportings ;
- Réalisez des benchmarks afin d'identifier des projets environnementaux capables de répondre aux enjeux du Groupe ;
- Proposez de nouveaux leviers de décarbonisation et contribuez à leur évaluation ;
- Veillez à la conformité de MBDA avec les réglementations environnementales en vigueur ;
- Collectez, analysez et consolidez les données nécessaires à la mesure du bilan carbone ;
- Élaborez et diffusez des communications liées aux enjeux environnementaux ;
- Suivez les évolutions législatives et réglementaires en matière d'environnement ;
- Vous assurez que l'entreprise respecte l'ensemble des exigences légales et normatives applicables.

En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise.
Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu'une prime d'ancienneté au-delà d'un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d'ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d'entreprise, aide au logement (double résidence)...
Parce que se lancer sur le marché de l'emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d'études.
L'objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.