Croix-Rouge française emploi
Croix-Rouge française recrutement

Officier de Recherches Stagiaire H/F Croix-Rouge française

  • Montrouge - 92
  • Stage
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Service public hospitalier
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Les missions du poste

Appui à l'instruction des cas individuels (70%) :

Sous la supervision des officiers de recherche :

  • Mener des entretiens individuels avec les personnes à la recherche de leurs proches, voulant contacter leurs proches à l'étranger ou ayant besoin d'une attestation de privation de liberté ;
  • Assurer la saisie informatique des dossiers de recherche dans les outils dédiés ;
  • Envoyer les demandes de recherche aux délégations du CICR et les Sociétés nationales Croix-Rouge et Croissant-Rouge ;
  • Réaliser le suivi des dossiers individuels de recherche en France et à l'étranger ;
  • Rédiger des courriers et contacter les administrations ;
  • Assurer l'envoi et la réception de messages Croix-Rouge ;
  • Archiver les documents et les données, selon les procédures en vigueur ;
  • Participer à la capitalisation des pistes de recherche en contactant les interlocuteurs institutionnels (mairie, archives, ministères ...).

Contribution aux travaux de réflexion et thématiques transversales du service RLF (30%) :

  • Participer au groupe de travail « Cartographie des informations RLF » : procéder à l'élaboration et à la mise à jour des fiches pays, selon les besoins identifiés, notamment en contribuant au recensement des différents acteurs communautaires sur le territoire national ;
  • En lien avec le groupe de travail « Recherches en ligne » : contribuer au recensement des principaux réseaux sociaux et médias utilisés par les communautés des personnes accompagnées ainsi que d'outils de recherche en ligne ;
  • Soutenir l'équipe lors de l'organisation d'événements ponctuels (formations, Journée internationale des personnes disparues, webinaires, etc.)

Connaissances et compétences développées à l'issue du stage :

  • Connaissance et pratique des actions de protection de maintien et de rétablissement des liens familiaux ;
  • Connaissance du Mouvement international de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge ;
  • Accompagnement individuel des personnes dans une démarche de qualité et d'écoute ;
  • Connaissance des parcours migratoires et des enjeux de solidarité ;
  • Connaissance des dispositifs sociaux et administratifs d'accompagnement des personnes.
  • Statut : stagiaire avec convention de stage
  • Localisation : Siège administratif de la Croix-Rouge française - 21 rue de la Vanne - 92120 Montrouge
  • Durée de la mission : 6 mois à compter du 15/06/2026
  • Temps de travail : 35h/semaine
  • Indemnités : taux horaire correspondant à 15% du plafond horaire de la Sécurité sociale (révisé annuellement au 1er janvier) ; remboursement de 50% du transport en commun sur la base d'un abonnement mensuel ; accès à la restauration collective avec prise en charge partielle des repas.

Le profil recherché

  • Formation Bac +3 à 5 (action sociale ou humanitaire)
  • Expérience bénévole fortement souhaitée
  • Expérience d'accueil de publics migrants souhaitée
  • Anglais obligatoire (lu, écrit, parlé), la connaissance d'autres langues étrangères peut être utile
  • Autres langues étrangères (arabe, farsi ...) fortement appréciées
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Google Workspace) et saisie de données

Qualités requises :

  • Autonomie, réactivité, adaptabilité (être capable de travailler sur plusieurs dossiers à la fois et avec différents membres des programmes RLF)
  • Sens de l'organisation et des priorités
  • Aisance relationnelle et qualités humaines
  • Qualités d'empathie et d'écoute
  • Rigueur et discrétion

Les avantages

  • Entretien d'évaluation annuel digitalisé
  • Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
  • Accès libre à la plateforme e-learning
  • Retraite progressive
  • Prime de fin d'année
  • Valorisation de l'ancienneté
  • Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
  • Compte épargne temps (congés et jours de repos)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection du CV - Délai 3 semaines max

  • Entretien téléphonique de préqualification

  • Entretien visio avec manager ou RH

  • Entretien physique avec manager

Publiée le 10/06/2026 - Réf : CRF13733

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