Les missions du poste
Dans le cadre d'une évolution des activités au sein d'un acteur majeur dans le secteur de l'énergie, votre rôle principe sera d'assurer les missions d'un Chef de projet logistique dans le cadre de l'introduction d'un nouveaux produits associé à la création d'une nouvelle ligne de fabrication.
🎯Vos missions principales seront
Développement des flux logistiques :
- Développer les flux physiques et d'information entre les fournisseurs, les ateliers de production et les clients.
- Mettre en place des stratégies d'approvisionnement fournisseurs et de gestion des stocks
- Concevoir des solutions de livraison bord de ligne et d'évacuation (MP, PF, emballages vides, déchets)
- Définir et gérer les zones de stockage interne (zones tampons, flux de livraisons).
- Définir les méthodes de préparation des OF
- Participer à l'implantation détaillée des ateliers en intégrant les zones annexes (stockage, qualité, retouche...)
- Porter des exigences logistiques dans les équipes projets et identifier les hypothèses de travail avec les opérationnels
- Paramétrer ou participer au paramétrage de l'ERP : OFs, centres de charge, traçabilité, emplacements...
- Étudier les moyens de transport internes adaptés
Gestion des flux externes :
- Spécifier les conditionnements fournisseurs adaptés et les fréquences de livraison fournisseurs,
- Anticiper et estimer les volumes d'unités de transport (palettes, cartons) à traiter sur les quais.
- Optimiser le conditionnement pour la logistique client (reconditionnements, adaptations).
- Organiser la préparation et l'expédition des produits (moyens, méthodes, surfaces).
Le profil recherché
🎓Issu(e) d'une formation Ingénieur en logistique, supply chain ou génie industriel, vous justifiez d'une expérience minimale de 10 ans en gestion des flux logistiques et industriels, idéalement dans un environnement manufacturier.
Vous avez une bonne connaissance du milieu industriel, avec participation à mise en place d'ateliers, lignes de production, magasins.
Les aptitudes suivantes sont requises pour le poste:
- Maitrise des méthodes lean (Kanban, VSM, 5S, etc.) et des outils ERP/WMS.
- Capacité d'analyse et de modélisation des flux physiques et informationnels.
- Expérience dans la gestion des capacités de production et des méthodes d'approvisionnement.
- Gestion de projet, rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe.
🌟 Les raisons de nous rejoindre 🌟
- Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié
- Un management de proximité et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous
- Une prime estivale qui fait du bien au moral ! 😉
Process de recrutement (souple et réactif)
- Entretien avec un recruteur
- Entretien avec un pilote de pôle
- Proposition d'embauche
Les avantages
- Prime de performance individuelle
- Prime de vacances
- Carte UP déjeuner 9€/jour
- 8 jours de RTT/an
- Participation à 75% de l'abonnement aux transports en commun
- Participation financière pour l'utilisation du vélo ou équivalent
- Mutuelle & Prévoyance
- Evénements d'entreprise, CSE (chèques cadeaux, participation loisirs)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec un recruteur
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Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
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Debrief de l’entretien par le recruteur et suite du process
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Proposition d’embauche et Onboarding
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Ingeliance Technologies en images
Publiée le 10/06/2026 - Réf : 8k5n34qga9u9a
