Détail du poste
Qui sommes-nous ? Plongez Chez Saur !
Saur, acteur majeur de l'eau en France, accompagne collectivités et industriels dans la gestion durable de la ressource.
Présent sur l'ensemble du territoire, le Groupe s'appuie sur des équipes de proximité pour garantir un service essentiel au quotidien, avec une ambition forte :
💧 redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite.
CDD de 3 mois à compter du 01/07/2026.
VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR
Contexte/Environnement : Vous intégrez une équipe de 3 collaborateurs pilotée et animée par Ronan, Responsable de Territoire.
En qualité d'Agent(e) Station d'Epuration, vous contribuerez à garantir la qualité du service public d'assainissement sur l'ensemble du territoire.
À ce titre, vous interviendrez sur une station d'épuration de type « boues activées à aération prolongée » d'une capacité de 267 000 équivalents-habitants, l'une des plus importantes de Bretagne, ainsi que sur 90 postes de relèvement répartis sur 6 communes.
Le procédé de traitement comprend également un digesteur produisant du biogaz, valorisé en biométhane pour injection sur le réseau GRDF.
Accompagné(e) par les équipes en place, vous participerez aux missions quotidiennes d'exploitation et de surveillance des ouvrages afin d'assurer la continuité de service et le respect des exigences environnementales.
Au quotidien, vous participez aux activités courantes de la station :
Réaliser les rondes de surveillance des installations.
Contrôler le bon fonctionnement des équipements.
Effectuer les relevés d'exploitation et renseigner les outils de suivi.
Réaliser des prélèvements et des contrôles simples liés au traitement des eaux.
Participer aux opérations d'entretien et de nettoyage des ouvrages.
Accompagner les équipes lors des interventions de maintenance.
Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement observé sur les installations.
Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures d'exploitation.
VOTRE PROFIL
Diplômes / Qualifications : Formation technique ou expérience dans les domaines de l'industrie, de la maintenance, de l'environnement, de l'eau ou de l'électromécanique.
Expérience : Débutant(e)s motivé(e)s accepté(e)s.
Vous : Appétence pour les activités de terrain et les environnements techniques. Sens des responsabilités et de l'organisation. Esprit d'équipe et bon relationnel. Curiosité et envie d'apprendre.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Permis B obligatoire.
Déplacements : Ponctuels
VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR
Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.
Votre rémunération fixe se composera :
- d'un salaire de base compris entre 25 270 et 26 600 euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois
- d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau
Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
- des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
- des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise
Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
- la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
- les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).
Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu'à 960 euros brut par an.
Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).
Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
NOTRE ENGAGEMENT
Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au coeur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
Les avantages
- Sans période d'essai
- 13ème mois + RTT
- Prime des métiers de l'Eau et Prime vacances
- Intéressement et participations
- Plan Epargne Groupe + Mutuelle & Prévoyance
- Entreprise engagée: Mission Water
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par l'équipe du Talent Acquisition
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Echange avec l'équipe du Talent Acquisition: préqualificiation téléphonique
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Entretien avec le manager recruteur (et N+1/N+2 selon le niveau de poste)
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Saur Europe en images
Publiée le 10/06/2026 - Réf : teamtailor-7873480-2045481