Gestionnaire de Site Polyvalent H/F

Crit Interim

  • Évreux - 27
  • CDD
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Dans le cadre du renforcement des équipes de proximité, nous recrutons, pour notre client, un Gestionnaire de Site Polyvalent intervenant sur l'ensemble du patrimoine afin d'assurer la continuité de service des équipes territoriales et de participer aux missions de régie et de maintenance du patrimoine.

Au sein du Pôle des Territoires et en lien avec les Responsables de Secteur et la Régie, vous intervenez sur l'ensemble du patrimoine immobilier afin d'assurer des missions de remplacement, de renfort technique et de maintenance. Vos principales missions vous conduisent à :

Gestion de proximité et remplacement des équipes
- Réaliser les visites conseil, les états des lieux d'entrée et de sortie sur tablette numérique,
- Assurer la veille technique et sécurité du patrimoine,
- Réaliser les visites de contrôle des résidences et signaler les désordres,
- Commander et suivre les travaux réalisés par les entreprises,
- Contrôler les prestations effectuées sur le patrimoine,
- Participer à la relocation des logements,
- Intervenir auprès des locataires dans le cadre du respect du règlement intérieur,
- Assurer des permanences ou renforts ponctuels en cas d'absence ou de situation exceptionnelle.

Régie et maintenance
- Réaliser des petits travaux techniques :
o petite plomberie,
o maçonnerie légère,
o remplacement d'équipements,
o entretien courant,
o ...
- Effectuer des opérations de nettoyage et remise en état,
- Participer à l'entretien des espaces verts et des extérieurs,
- Réaliser diverses opérations logistiques et manutention,
- Participer à la gestion des moyens d'accès (clés, badges, télécommandes).

Vous travaillerez en collaboration étroite avec les équipes de proximité et bénéficierez d'un parcours d'intégration complet pour la prise de vos fonctions
****
- Formation : CAP à Bac +2 dans les domaines du bâtiment, de la maintenance immobilière ou de la gestion technique du patrimoine.
Une expérience en maintenance, régie, gestion de proximité ou second oeuvre bâtiment serait appréciée.

Qualités personnelles :
? Être organisé, rigoureux et autonome,
? Avoir un goût prononcé pour le travail de terrain,
? Faire preuve de polyvalence et d'adaptabilité,
? Posséder une aisance relationnelle,
? Être à l'écoute tout en sachant faire respecter les règles,

Compétences requises :
? Bonne connaissance du bâtiment et de l'entretien courant,
? Capacité à réaliser de petits travaux techniques,
? Permis B (déplacements fréquents sur l'ensemble du patrimoine).

Ce que nous proposons :
- Un poste varié et dynamique,
- Une forte autonomie dans l'organisation du travail,
- Une équipe de proximité engagée,
- Une activité mêlant relation humaine, technique et terrain,
- Un véhicule de service et les équipements nécessaires à vos missions.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Lancer et gérer un appel d'offres,Définir une stratégie de gestion du patrimoine immobilier,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Traiter des dossiers de contentieux

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

La carte

13 Rue Lépouzé

27000 Évreux

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Publiée le 09/06/2026 - Réf : 209LLPF

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