Les missions du poste
Dalkia Centre-Est recrute son/sa futur.e Technicien.ne de maintenance (F/H) pour son centre Industrie.
Prêt.e à rejoindre l'équipe d'Omar ? Suite à une mobilité interne, vous intégrez l'Équipe Renfort Diffus de Lyon. Vous intervenez en itinérance pour venir en appui sur différents sites clients répartis sur les départements du Rhône, de l'Isère et de la Loire.
Vous êtes le garant du bon fonctionnement des installations techniques chez nos clients industriels.
Alors, expert.e de la maintenance, et si on se projetait sur vos missions ?
- Réaliser la maintenance préventive sur les installations techniques de vos différents sites d'intervention.
- Assurer la maintenance corrective et les dépannages en cas de dysfonctionnement pour garantir la continuité de service.
- Intervenir de manière polyvalente sur des équipements électriques, mécaniques et CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation).
- Venir en appui et en renfort des équipes d'exploitation locales en vous adaptant rapidement à de nouveaux environnements.
Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. ⛑
Le profil recherché
Vous avez une formation Bac ou Bac Pro Technique (Électromécanique, Maintenance Industrielle ou CVC) et justifiez d'une première expérience de plus d'un an sur un poste similaire.
- Vous possédez de solides bases techniques en électricité, en mécanique et en CVC ?
- Vous êtes reconnu.e pour votre grande capacité d'adaptation, votre autonomie et votre esprit d'entraide ?
- Vous appréciez la mobilité et la diversité des interventions sur un secteur diffus ?
👉 Alors vous devriez candidater !
Ce que vous aurez en nous rejoignant :
🤝 Une intégration organisée dès votre arrivée.
✨ La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.
💲 Un package attractif...:
- Salaire annuel fixe versé sur 13,3 mois
- Dispositifs d'intéressement et de participation
- Primes variables d'exploitation selon le poste : paniers repas...
- Véhicule de service
- Prime d'ancienneté à partir de 2 ans
- Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT)
- 1,5 jour d'engagement solidaire rémunéré chaque année
- Politique de mobilité interne Groupe
Vous candidatez... et ensuite ?
- Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia.
- Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Delphine.
- Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe d'Omar !
Les avantages
- Adaptation temps de travail
- Accord RTT
- 13ème mois
- Intéressement
- Participation
- Plan de formation
- Prime vacances
- Parcours professionnel
- Campus
- Accord sur l'égalité professionnelle et plan d'action pour la mixité
- Prix WEIT
- Partenariat avec Elles bougent
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi
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Votre profil est présélectionné et l'un(e) de nos chargés de recrutement vous contacte
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Si vous êtes sélectionné(e), vous échangez avec un(e) recruteur(se) et votre futur manager
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Vous êtes informé(e) de la suite réservée à l'entretien très rapidement
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Si vous êtes choisi(e), vous recevez rapidement une offre d'engagement
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Vous suivez le parcours d'intégration chez Dalkia.
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Dalkia en images
Publiée le 09/06/2026 - Réf : 2026-13426
