Bouygues Construction emploi
Bouygues Construction recrutement

Responsable Etudes de Prix Gros-Oeuvre - Guyancourt 78 H/F Bouygues Construction

  • Guyancourt - 78
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • BTP
  • Exp. 3 ans min.
Lire dans l'app

Détail du poste

Nous recrutons pour la Direction de l'Ingénierie un·e Responsable Etudes de prix gros-oeuvre, vous intégrez le Bureau d'Études interne basé à Guyancourt, composé d'une quinzaine de collaborateurs.

Vous intervenez sur des opérations de logements et projets mixtes, principalement en neuf, en conception-réalisation ou en appel d'offres.

Votre Rôle :

Vous pilotez les études de prix, de l'analyse du dossier jusqu'au bouclage de l'offre, puis assurez un transfert des dossiers vers les équipes travaux.

Selon votre expérience et votre appétence, vous accompagnez également une équipe de 2 à 4 ingénieurs dans la réalisation de leurs études.

Vos principales missions :

  • Définir les méthodes constructives, les moyens humains et matériels ainsi que les hypothèses d'exécution des opérations étudiées ;
  • Participer à l'élaboration des plannings prévisionnels et des plans d'installation de chantier ;
  • Garantir la qualité, la cohérence technique et la fiabilité des chiffrages réalisés par l'équipe ;
  • Réaliser ou superviser les consultations des fournisseurs et sous-traitants, puis analyser les offres reçues ;
  • Identifier et proposer des optimisations techniques, financières et environnementales afin d'améliorer la compétitivité des offres ;
  • Participer aux phases de faisabilité et d'aide à la conception en lien avec les équipes de développement et les partenaires du projet ;
  • Garantir la qualité du transfert des dossiers remportés vers les équipes travaux ;
  • Contribuer au retour d'expérience et à l'amélioration continue des pratiques du service.

Les atouts de ce poste :

  • Une intervention sur des projets variés de logements et programmes mixtes ;
  • Un rôle transverse, à l'interface entre études, développement et travaux ;
  • Des enjeux concrets autour de la valorisation carbone et environnementale ;
  • Un environnement propice à la transmission, à la montée en compétence des équipes et à l'évolution professionnelle.

Et si c'était vous ?

Vous justifiez d'une expérience confirmée, idéalement d'au moins 10 ans, en études de prix Gros Œuvre.

Vous êtes reconnu(e) pour votre :

  • Rigueur,
  • Sens de l'organisation,
  • Fiabilité technique,
  • Capacité à sécuriser vos hypothèses et à produire des rendus structurés,
  • Aptitude à accompagner des profils plus jeunes et à travailler en collectif.

Une expérience acquise en entreprise générale ou dans un environnement Gros Œuvre sera particulièrement appréciée.

Notre offre :

Rémunération sur 13,3 mois (13ème mois + prime de congés payés)

11 RTT

Restaurant d'entreprise

Voiture de service/fonction ou crédit mobilité selon statut

Mutuelle et Prévoyance (cotisation de 1% de votre salaire mensuel brut)

PEE & PERCOL avec abondement

Primes d'Intéressement & de Participation

Télétravail possible 2 jours maximum par semaine si votre fonction le permet

Mobilité et accompagnement personnalisé avec un accès à des parcours de formation structurés

Notre processus de recrutement

  • Votre profil nous intéresse ! Un premier échange téléphonique pour valider l'adéquation entre votre projet et nos attentes,
  • Un entretien avec notre Chargée de Recrutement pour mieux comprendre votre parcours, vos aspirations et vous présenter Bouygues Bâtiment France et son entité Habitat Social,
  • Une rencontre avec votre futur.e manager, pour détailler le poste, l'équipe et les projets, mais aussi répondre à toutes vos questions.
  • Nos attentes sont alignées, nous vous adressons une proposition !

Les avantages

  • Notre propre organisme de formation interne
  • Revue de salaire annuelle
  • Possibilité de bonus et de véhicules
  • Programme d'épargne salariale (jusqu'à 4000 € d'abondement par an)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Contact téléphonique avec l’équipe recrutement

  • Entretien physique ou visio avec un RH

  • Entretien physique de validation des compétences avec votre futur manager

  • Possible entretien supplémentaire avec votre futur Directeur de Services ou DRH

La carte

1 Avenue Eugène Freyssinet

78280 Guyancourt

Localiser le poste

Publiée le 09/06/2026 - Réf : 3767-fr_FR

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