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Forvis Mazars recrutement

Auditeur Financier Senior - le Havre 2026 H/F Forvis Mazars

  • Le Havre - 76
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 7 ans min.
Lire dans l'app

Les missions du poste

Forvis Mazars recrute en Normandie un(e) auditeur/trice senior. Et si c'était vous ?

Être auditeur/trice chez Forvis Mazars, c'est être au coeur du processus de contrôle des différents cycles d'audit et au coeur des métiers de nos clients. Nos enjeux ? Comprendre les problématiques de nos clients et les intégrer dans un contexte de révolution digitale et de profondes mutations qui impactent les fonctions financières et le métier d'auditeur financier.

Ce que nous vous proposons :

Vous interviendrez sur des missions variées d'audit sur un portefeuille de groupes ou d'ETI à envergure internationale, de PME et d'associations de la région :
- audit légal (commissariat aux comptes)
- audit contractuel
- audit d'évaluation et d'acquisition

Vous aurez l'opportunité de travailler avec nos équipes basées à Rouen ou au Havre.

Vous serez suivi(e), formé(e) et accompagné(e) par nos auditeurs expérimentés. Vous encadrerez nos auditeurs juniors et assurerez la conduite opérationnelle des missions d'audit. Ainsi, vous évoluerez rapidement dans une entreprise qui sait accompagner ses collaborateurs et leur offrir de belles perspectives d'évolution.

Déplacements à prévoir, selon l'implantation géographique de nos clients.

Le profil recherché

Qui êtes-vous ?

Diplômé(e) Bac +5 d'une école de commerce, d'ingénieur ou d'un master avec spécialisation audit/finance/comptabilité , vous avez à minima 2/3 ans d'expérience en audit.

Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), curieux(se), impliqué(e). Vous avez un excellent relationnel et vous vous adaptez facilement.

Vous aimez le travail en équipe, faites preuve d'esprit critique et avez le sens de l'initiative.

Vous aimez l'idée d'apprendre constamment et d'intégrer une structure à taille humaine avec de très belles références clients.

N'attendez plus, postulez !

Infos complémentaires

  • Environnement de travail agréable
  • Formations
  • Tickets Restaurants

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Envoi de votre candidature sur le site ou par formulaire sur les forums écoles

  • Analyse de votre candidature par un recruteur et entretien de pré-qualification ou tests

  • Entretiens avec 1 à 3 collaborateurs (opérationnel, manager, RH)

  • Sur certains postes : études de cas, test technique ou session de recrutement collective

  • Réponse définitive par téléphone, quelle que soit notre décision

  • Bienvenue chez Forvis Mazars

La carte

15 Quai Lamandé

76600 Le Havre

Localiser le poste

Publiée le 08/06/2026 - Réf : REF4823F

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