Conducteur de Travaux Site Neuf H/F Groupe Trèfle
- Saint-Lô - 50
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 4 ans min.
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Votre mission
- Sous la responsabilité du Responsable d'Affaires, vous intégrez l'équipe en charge du déploiement des infrastructures télécoms radio et environnement privé ou public pour le compte d'un opérateur.
- Participer à toutes les étapes du projet, de la visite technique jusqu'à la réception des travaux.
- Elaborer, vérifier et transmettre tous les documents techniques, administratifs et légaux nécessaires à la réalisation des travaux (CRVT, APD, DOE, DP, DIM, autorisation de voirie, DOE, etc)
- Préparer nos chantiers et procéder à leur ouverture, leur suivi et leur réception
- Encadrer les équipes terrains et nos sous-traitants
- Garantir le respect des engagements en matière de qualité, de prévention et de sécurité.
Le profil recherché
- De formation Bac +2 à Bac +5, vous êtes titulaire d'un cursus intégrant les réseaux de télécoms radio complété d'une expérience confirmée en conduite de travaux sur sites neufs pour l'opérateur Orange ou Bouygues Telecom
- Vous êtes rigoureux, autonome et avec une capacité d'adaptation à différents environnements. Vous avez déjà travaillé pour l'opérateur Orange et vous maîtrisez leurs processus.
- Vous avez suivi les formations : électrique H1V-B2V-BR-BC, travail en hauteur Pylônes/toitures et CACES
- Vous êtes à l'aise avec la suite Office
- Permis B requis
Bienvenue chez Groupe Trèfle
Notre coeur métier est d'accompagner nos clients grâce à nos ressources et nos conseils.
Nous intervenons sur toutes les phases/ dans toutes les étapes des grands projets industriels.
L'activité télécom est au coeur des compétences de Trèfle ingénierie.
Nos interventions pour nos clients nous permettent de maîtriser le process d'un projet télécom de bout en bout : de la phase d'étude à la maintenance en passant par la conception, la négociation, l'administration et l'implémentation sur réseau.
Conformément à l'article 17 du RGPD, vous pouvez demander la suppression de vos données ou faire valoir votre droit à l'oubli en contactant l'adresse suivante : ****@****.**
Les avantages
- Carte ticket restaurant
- Prime de vacances
- Prime de cooptation
- Indemnité de transport
- Chèque cadeau
- Télétravail (en fonction du poste)
- RTT
- Equilibre vie pro/perso
- Mobilité interne
- Management de proximité
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier contact avec l'équipe recrutement autour de votre projet professionnel
-
RDV avec votre future N+1 au tél ou en visio teams
-
RDV dans nos locaux : découverte de l’environnement de travail
-
RDV avec votre N+1/+2 ou le client chez qui vous interviendrez: projection sur votre poste
-
Le retour est positif ? Bienvenue ! Nous vous accueillons avec un parcours d’intégration
-
Publiée le 09/07/2026 - Réf : 4124006/29109162 cdtxsiteneuf50
