Les missions du poste
Dans le cadre du renforcement d'une organisation Achats en environnement industriel international, notre client recherche un Acheteur Indirect H/F.
La mission est à pourvoir idéalement début juillet et pourra potentiellement déboucher sur une embauche.
VOS MISSIONS :
Rattaché(e) à la Direction Achats, vous intervenez sur un périmètre d'achats indirects varié et stratégique : IT, marketing, RH, facilities, CAPEX, prestations de services, etc.
À ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Analyser et formaliser les besoins internes en lien avec les différents prescripteurs métiers, en challengeant les demandes afin de garantir leur cohérence technique, économique et contractuelle.
- Piloter les actions de sourcing fournisseurs : identification, qualification, consultation et mise en concurrence des fournisseurs via des appels d'offres de type RFI, RFQ ou RFP.
- Conduire les négociations commerciales et contractuelles : prix, délais, conditions de service, SLA, pénalités, conditions de paiement et engagements fournisseurs.
- Sécuriser les contrats achats en coordination avec les parties prenantes internes, notamment les équipes juridiques.
- Suivre la performance achats et les gains réalisés, en assurant le reporting des économies générées : hard savings, cost avoidance, optimisation des coûts.
- Assurer la passation des commandes dans l'ERP, afin de garantir la traçabilité et la bonne exécution des achats indirects.
Le profil recherché
VOTRE PROFIL :
Issu(e) d'une formation supérieure de type Bac +5, idéalement avec une spécialisation en Achats, Supply Chain ou commerce international, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 années sur un poste similaire en achats indirects.
Vous disposez de solides compétences en négociation, en analyse des besoins et en pilotage de consultations fournisseurs. Vous êtes à l'aise dans des environnements transverses, avec une capacité à travailler efficacement avec des interlocuteurs variés : métiers, direction achats, juridique, finance, fournisseurs, etc.
Une bonne maîtrise de l'anglais professionnel est indispensable pour évoluer dans un contexte international.
Les avantages
- Projets à forte valeur ajoutée
- Possibilité de réaliser l'ensemble de votre carrière au sein d'XS
- Écosystème d'entreprises clientes situées en France et en Allemagne
- 1 à 3 jours de télétravail en moyenne, selon les entreprises clientes
- Rémunération attractive et évolutive selon votre performance
- Frais professionnels, sur site et en télétravail
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Votre candidature en réponse à une annonce ou de manière spontanée
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Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement XS
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Un premier échange en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement XS
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Un entretien en visioconférence ou en présentiel avec l'un de nos clients
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Une offre de contrat de travail dans le cas vous souhaitez rejoindre notre équipe !
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Démarrage de votre expérience XS !
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XS Groupe en images
Publiée le 08/06/2026 - Réf : 4125572/29107019 AI/67E
