Les missions du poste
Rejoindre FER-PLAY, c'est intégrer une équipe à taille humaine où l'autonomie, la confiance et l'esprit d'initiative sont valorisés. Ici, vos idées comptent autant que vos compétences.
Nous sommes en plein développement ! Pour accompagner cette croissance, nous renforçons notre équipe et recrutons des Directeur(trice) du pôle Signalisation ferroviaire.
En tant que Directeur(trice) du pôle Signalisation ferroviaire, vous structurez, développez et pilotez l'activité de votre pôle avec une vision stratégique et une forte exigence technique. Vos missions s'articulent autour de 5 axes majeurs :
- Élaborer la stratégie globale du pôle avec la direction, en définissant les orientations, les priorités et les leviers de développement. Votre vision stratégique et votre capacité d'analyse structurent l'avenir du pôle.
- Développer l'activité commerciale, en construisant un portefeuille clients solide, en animant un réseau de partenaires et en pilotant la préparation des offres. Votre sens du relationnel et votre compréhension des enjeux techniques font la différence.
- Piloter la performance financière du pôle, en optimisant les ressources, en anticipant les charges, en assurant un suivi budgétaire rigoureux et en garantissant un reporting fiable. Votre maîtrise des indicateurs et votre rigueur assurent la stabilité économique de l'activité.
- Diriger des projets (Études et Travaux), en définissant les moyens, l'organisation et les plans d'action, en maîtrisant coûts et délais, et en coordonnant les équipes techniques. Votre expertise et votre capacité à orchestrer les compétences garantissent la réussite des projets.
- Manager et accompagner les équipes, du recrutement à la montée en compétences, en fédérant autour d'objectifs communs et en créant un environnement de travail exigeant, bienveillant et collaboratif. Votre manière de guider les équipes favorise la cohésion, l'engagement et l'efficacité collective.
Ce poste implique des déplacements au niveau national.
Vous justifiez de plusieurs années d'expériences dans le domaine de la Signalisation ferroviaire, notamment dans la gestion de projet et de travaux, dans la gestion commerciale et dans le management d'équipe.
Si vous avez l'âme d'un(e) entrepreneur, vous êtes dynamique, et aimez le challenge, vous recherchez un environnement stimulant où chaque jour apporte son lot de défis, vous allez vous sentir à votre place dans ce rôle.
Pourquoi rejoindre FER-PLAY ?
- Rejoignez une entreprise en pleine croissance ou vos compétences ont un vrai impact,
- Travaillez dans une équipe à taille humaine, proche du terrain et réactive,
- Participez à des projets ferroviaires ambitieux et ou chaque mission comptent vraiment,
- Ici, on valorise l'initiative : vous progressez, vous apprenez, vous évoluez.
Le profil recherché
Compétences: Analyser et prévenir les risques,Analyser une réponse à un appel d'offres,Communiquer au client les solutions et préconisations techniques,Déterminer le délai global de réalisation de l'ouvrage,Examiner et coter les offres techniques obtenues dans le cadre d'un appel d'offres,Garantir le bon fonctionnement, la disponibilité et la performance des éléments de réseaux ou logiciels placés sous sa responsabilité,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Mettre à jour des plans d'infrastructures et de réseaux divers,Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez Fer-Play
Les salaris disent que travailler chez FER-PLAY c'est de la :
- Convivialit
- Disponibilit
- Bienveillance
- Ecoute
- Respect
- Libert
- Entraide
Bienvenue chez FER-PLAY !
Publiée le 05/06/2026 - Réf : 209JMXM