Détail du poste
Missions : Règlementation
Application de l'agrément de la PMI et de la SDJES
- Respect de toutes les recommandations spécifiques effectuées par la PMI
- Respect des taux d'encadrement (enfants/adulte) et du taux de personnel diplômé dans la structure
- Respect des normes des locaux, du matériel, et de la mise en oeuvre des protocoles d'hygiène dans la structure
Gestion du personnel
- Participation au recrutement du personnel
- Organisation du temps de travail du personnel
- Encadrement du personnel au quotidien
- Gestion des absences
- Contrôle de la mise à jour et des signatures du contrat de travail
- Encadrement des stagiaires
- Préparation et organisation des réunions d'équipe
Gestion administrative
- Suivi de l'établissement et du renouvellement des fiches d'inscription de tous les enfants
- Tenue du cahier de présence journalier et mensuel
- Réalisation des démarches nécessaires à la déclaration de la structure
Suivi budgétaire
- Gestion des commandes du petit matériel et des repas
- Attention à l'adéquation entre les activités proposées et le budget
Relations internes et externes de la structure
- Accueil des parents
- Représentation de la structure lors de manifestations extérieures
- Transmission de tout évènement important à la fédération ou à l'association locale
- Elaboration des menus avec le traiteur
Projet pédagogique et éducatif
- Planification, organisation des activités éducatives et des sorties extérieures
- Actualisation du projet éducatif et pédagogique
- Participation à l'encadrement des enfants
- Aménagement de l'espace
Conditions particulières d'exercice
- Micro-crèche de 10 places
- Travail dans une équipe de 5 personnes.
PROFIL RECHERCHE
- Poste à pourvoir à partir du 01.09.2026
- Horaires : 17h30
- Diplôme : BAFD ou équivalent
- Rémunération : Rémunération calculée selon la Convention de la Branche Nationale d'Aide à Domicile
Le profil recherché
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accueillir la famille de l'enfant,Animer, coordonner une équipe,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Développer un projet pédagogique
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
La carte
15 Rue Principale
25500 Les Fins
Publiée le 05/06/2026 - Réf : 209JKVY