Plombier Chauffagiste H/F
Renov Habitat
- Montpellier - 34
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Vous travaillerez dans le cadre de chantiers Bâtiment sur le secteur de Montpellier.
Vous devez être autonome et aurez pour missions :
Lecture et compréhension de plans, schémas et notices / tirage de tubes.
Pose d'éléments sanitaires et chauffage (Pose de radiateurs et raccordement, pose de chaudières etc.).
Implantation canalisations VMC - EP - Eaux Usées.
Colonnes montantes / Pose de Nourrices.
* Mise en place de PVC, écoulement des eaux usées
* Tirage ou mise en place du réseau sanitaire (PER)
* Pose de chauffe- eau, de sanitaires, lavabos, baignoires, robinetterie..
* Création de colonnes montantes.
Recherche de fuites, petit dépannage.
Le profil recherché :
Une expérience significative en en plomberie et chauffage sur chantiers en rénovation notamment dans la pose de colonnes montantes dans bâtiments de logements collectifs sur Montpellier.
Le profil recherché
Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des tuyauteries,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 06/08/2026 - Réf : 209GWBD
