Les missions du poste
Nous recherchons un Assistant Administratif (H/F) dans le cadre d'un CDD de 2 mois.
Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et contribuer à la réussite de projets ambitieux ? Ce poste est fait pour vous !
Missions :
En tant qu'Assistant Administratif (H/F), sous la supervision du directeur service et de l'équipe administrative, vous interviendrez sur un ensemble de tâches variées liées à la gestion des fournisseurs.
Vos principales missions :
- Saisie des bons de livraison
- Traitement des factures fournisseurs
- Paiement des factures fournisseurs
- Déclaration des échanges de biens
- Accueil téléphonique et mail
- Classement, archivage et remontée d'informations à la hiérarchie
- Respect des processus qualité et communication adaptée
Plus vous gagnerez en autonomie et monterez en compétences, plus vous serez amené(e) à intervenir de manière autonome sur un large éventail de missions.
Le profil recherché
Formation
Vous avez un Bac +2 ou Bac +3 dans les domaines suivants :
- Gestion administrative
- Assistance de gestion PME/PMI
- Ou tout autre cursus équivalent
Compétences requises
- Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
- Aisance relationnelle et esprit d'équipe
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)
- Capacité à prioriser et à gérer plusieurs dossiers simultanément
- Curiosité, envie d'apprendre et esprit d'initiative
Infos complémentaires
- Rémunération à convenir selon votre expérience
- 13ème mois
- Prime salissure mensuelle
- Indemnités repas journalières
- Mutuelle & prévoyance
- Prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté)
- Congé(s) payé(s) supplémentaire(s) (à partir de 2 ans d'ancienneté)
- Intéressement avec dispositif de Plan d'Épargne Entreprise permettant de se constituer une épargne dans un cadre fiscal favorable.
Pourquoi rejoindre ORONA ?
- Entreprise dynamique offrant de réelles opportunités d'évolution.
- Culture collaborative et forte importance accordée à l'esprit d'équipe.
- Innovation continue dans le domaine de l'ascenseur et de la mobilité verticale.
Chez Orona, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Chaque candidature correspondant aux critères du poste sera étudiée avec la plus grande attention.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Si la candidature correspond aux attentes, un 1er échange téléphonique avec le service
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Si l'échange téléphonique est concluant, le RH transmet le CV au Responsable opérationnel
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Si le Responsable est intéressé, il recontacte directement le candidat
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Orona en images
Publiée le 05/06/2026 - Réf : 4119468/29074252 AAC/06N
