Les missions du poste
Rôles & Missions
Au sein de la Direction Informatique Europe & International et intégré(e) à l'équipe SAP composée d'un manager et de trois experts fonctionnels, vous intervenez en tant que référent(e) technique sur l'ensemble des développements SAP. À ce titre, vos principales missions seront de :
- Définir, documenter et faire respecter les standards et procédures de développement SAP.
- Garantir la qualité des développements via les revues de code, les contrôles ATC et l'application des bonnes pratiques de sécurité.
- Assurer la gestion des transports (OT) et veiller au respect des processus de livraison.
- Maintenir à jour la documentation technique des applications, interfaces et développements.
- Contribuer à la préparation de la migration vers SAP S/4HANA en identifiant les impacts techniques et les adaptations nécessaires.
- Accompagner les experts fonctionnels dans l'analyse des besoins et la traduction des exigences fonctionnelles en spécifications techniques.
- Analyser les incidents et dysfonctionnements sur les programmes standards ou spécifiques et proposer des solutions adaptées.
- Réaliser et faire évoluer des développements SAP en environnement ABAP, UI5, Fiori et Integration Suite.
- Évaluer la faisabilité technique et l'impact des demandes d'évolution avant leur mise en oeuvre.
- Superviser les activités de maintenance applicative (TMA) et valider les livrables techniques.
- Piloter les tests unitaires et d'intégration et participer aux phases de recette.
- Identifier les opportunités d'innovation et promouvoir l'adoption des nouvelles technologies SAP.
- Participer aux démarches d'amélioration continue, d'automatisation et de réduction de la dette technique.
Le profil recherché
Profil Attendu
- Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'une formation supérieure équivalente en informatique.
- Expérience d'au moins 2 ans en développement SAP.
- Solide maîtrise des développements SAP ABAP, notamment CDS Views et OData.
- Bonne connaissance de SAP Fiori / UI5.
- Expérience des solutions d'intégration SAP Integration Suite (CPI) et PI/PO.
- Connaissance des outils SAP ATC, SAP TMS, SAP Fiori Launchpad Designer et SAP BTP/BAS.
- Expérience de projets de migration ou de modernisation SAP (ECC6 vers S/4HANA, montées de version, EHP, SP...).
- Maîtrise des bonnes pratiques de gouvernance des développements et des standards qualité.
- Capacité à rédiger des spécifications techniques, analyses d'impacts, plans de tests et documentation associée.
- Bonne compréhension des problématiques d'intégration entre SAP et des systèmes tiers (MES, ERP, CRM).
- Anglais professionnel requis.
- Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes complexes.
- Leadership technique et capacité à influencer sans lien hiérarchique direct.
- Sens de l'organisation, gestion des priorités et respect des délais.
- Aisance relationnelle et goût du travail en équipe dans un environnement international.
L'entreprise
KENT est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
Publiée le 04/06/2026 - Réf : 4118459/29069558 DSF/92A
