CBRE GWS FRANCE emploi
CBRE GWS FRANCE recrutement

Technicien Frigoriste Frigoriste H/F CBRE GWS FRANCE

  • Neuilly-sur-Seine - 92
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac +2
  • Immobilier
  • Exp. 3 ans min.
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Habilitation électrique

Les missions du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien Frigoriste (H/F) pour renforcer nos équipes.


Vos missions

Sous la responsabilité du Responsable Technique, vous aurez pour principales missions :

  • Installer et mettre en service des équipements frigorifiques et de climatisation.
  • Réaliser les opérations de maintenance préventive.
  • Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages.
  • Effectuer les réglages et contrôles nécessaires au bon fonctionnement des installations.
  • Remplacer les composants défectueux et réaliser les réparations.
  • Renseigner les rapports d'intervention.
  • Conseiller et accompagner les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements.
  • Veiller au respect des règles de sécurité et des normes en vigueur.

Le profil recherché

  • Formation CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent en Froid et Climatisation.
  • Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes obligatoire.
  • Habilitations électriques appréciées.
  • Expérience sur un poste similaire souhaitée.
  • Permis B indispensable.

Vos qualités

  • Autonomie et rigueur.
  • Sens de l'organisation.
  • Esprit d'analyse et de diagnostic.
  • Bon relationnel et sens du service client.
  • Réactivité et capacité d'adaptation.

Les avantages

  • Mutuelle avantageuse gratuite pour le reste de la famille
  • RTT
  • Travailler dans un contexte international
  • CET
  • Participation
  • Accord télétravail/droit à la déconnexion
  • Catalogue de formation vous permettant de développer vos compétences
  • Mobilité interne
  • Une politique tournée vers la sécurité de nos employés
  • Plusieurs entretiens obligatoires employés/managers dans l’année
  • Politique de rémunération attractive

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Postulez en ligne sur l’une de nos nombreuses annonces.

  • Etude de votre profil selon les opportunités et entretien téléphonique.

  • Entretien avec un recruteur puis avec un opérationnel (en face à face ou en visio).

  • Finalisation du recrutement par l’envoi d’une promesse d’embauche.

Publiée le 04/06/2026 - Réf : 4116881/29063153 TFF/92N

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