Les missions du poste
Vous souhaitez contribuer au développement de solutions innovantes dans l'univers du confort thermique ?
Vous aimez concevoir, piloter des projets techniques et relever des défis industriels variés ?
Vous recherchez un poste mêlant créativité, expertise mécanique et animation de projets ?
Alors, intégrez l'équipe de Jorge en tant que concepteur mécanique R&D (f/h) pour un CDD de 3 mois.
VOTRE CHALLENGE
Vous contribuez au développement de la conception mécanique d'un nouveau radiateur vertical ainsi qu'à l'amélioration continue de produits déjà en série, en garantissant des solutions techniques robustes et innovantes.
Dans ce cadre, vous :
- Étudiez et choisissez les concepts techniques adaptés (analyses fonctionnelles, analyses de risques, brainstormings...)
- Concevez les modèles 3D et les mises en plan de pièces plastiques injectées, tôlerie pliée, filerie et emballages sous CREO
- Développez des solutions intégrant des fonctions électroniques et lumineuses compatibles avec les contraintes thermiques des produits
- Garantissez la robustesse des solutions via les plans de validation, analyses de risques et AMDEC
- Pilotez les modifications produits selon les procédures et processus internes
- Animez des groupes de travail et coordonnez les différents acteurs projets
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS
· Une équipe solidaire, expérimentée et animée par une très bonne ambiance de travail
· Des projets variés et innovants dans l'univers du confort thermique
· La possibilité de développer de nouvelles compétences techniques et managériales
· Un environnement industriel stimulant favorisant l'autonomie et la prise d'initiative
· Des avantages financiers : intéressement, participation, 13 mois
Le profil recherché
Vos atouts :
- Solides connaissances en résistance des matériaux
- Maîtrise de la conception de pièces injectées et de tôlerie pliée
- Bonne maîtrise des chaînes de cotes
- Maîtrise de CREO (3D/2D) indispensable
- Connaissances en cotation ISO/GPS appréciées
- Capacité à piloter des sujets techniques et à animer des échanges transverses
Reconnu pour votre créativité, votre rigueur et votre force de proposition, vous aimez travailler en équipe et faire avancer les projets dans un environnement collaboratif.
Parce que le confort de nos clients commence par le bien-être de nos collaborateurs, nous cherchons des talents engagés pour bâtir un avenir durable. Prenez part à notre aventure !
Cette année encore, GROUPE ATLANTIC est certifié "Top Employer", une reconnaissance qui valorise la qualité de nos pratiques et processus RH au service de nos équipes.
Dans le cadre de sa politique diversité, GROUPE ATLANTIC étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Ref: bw3a7h56hm
Les avantages
- Des parcours d'intégration et de formation personnalisés
- Rémunérations attractives : 13ème mois, participation, intéressement..
- Équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Bien-être : salle de repos, activités sportives, assistance sociale
- Sensibilisations pour plus d'inclusivité : handicap, QVT...
- Opportunités de mobilité pour booster votre parcours professionel
- Des communautés métiers pour échanger et innover entre pairs
- Des parcours tout au long de votre carrière : jeunes dip, managers...
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Postulez sans tarder, faites le premier pas, on a hâte de découvrir votre profil
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Un premier échange sympa et sans pression avec votre futur manager
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On se rencontre en vrai : entretiens (managers, rh) et visite des locaux
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On explore votre potentiel à travers des tests, suivi d'un débrief avec un consultant RH
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Une réponse, toujours. Quel que soit le verdict, on vous répond. Transparence oblige !
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Publiée le 03/06/2026 - Réf : bw3a7h56hm
