Détail du poste
Nous recherchons un ou une chef d'équipe dynamique pour superviser nos équipes de nettoyage. En tant que chef d'équipe, vous serez responsable de coordonner les activités quotidiennes, d'assurer la qualité du service et de maintenir un environnement de travail efficace et harmonieux. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion opérationnelle tout en motivant votre équipe pour atteindre les objectifs fixés. Si vous possédez un excellent sens du management, une expérience en supervision et un leadership affirmé, cette opportunité est faite pour vous.
Responsabilités:
Encadrer, motiver et animer une équipe de personnel de nettoyage
Planifier et organiser les tâches quotidiennes en fonction des priorités
Veiller au respect des procédures de nettoyage et des normes d'hygiène
Superviser la qualité du travail effectué et assurer la satisfaction des client(e)s
Former les nouveaux collaborateurs et assurer leur intégration
Contrôler le matériel et les fournitures nécessaires à l'activité
Assurer une communication fluide avec la direction et remonter tout problème ou besoin spécifique
Profil recherché:
Connaissance dans le secteur du nettoyage ou similaire souhaitée
Connaissance des techniques de nettoyage et des normes d'hygiène souhaitée
Leadership naturel, capacité à fédérer une équipe et à motiver ses membres
Organisation, rigueur et sens du service client
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les délais
Autonomie, proactivité et bonnes qualités relationnelles
CDI temps partiel/temps plein.
Lieu du poste : Déplacements fréquents
Secteur: Drôme/Ardèche
Vous serez amené à travailler en horaires décalés (à partir de 6h ou jusqu'à 21h).
Le profil recherché
Compétences: Respect des normes d'hygiène et de sécurité,Conseiller, accompagner une personne,Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation,Développer des stratégies pour améliorer l'efficacité du nettoyage,Piloter une activité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 03/06/2026 - Réf : 209DDKG
